[浙江]2021年缙云农商银行招聘公告

发布时间：2021-03-04 17:11

在线咨询

重要提醒：本网站所发布内容为转载资讯，供您浏览和参考之用，请您对相关内容自行辨别及判断，本网站对此不承担任何责任。凡私自告知添加联系方式、保证无条件入职、收取各种费用等信息，请保持高度警惕，防止上当受骗造成各种损失。

2025银行秋招网申模拟系统，先模拟再填报，

降低报考出错率80%，通过更容易！

点击参加网申模拟点击下载银行易考APP

2021年缙云农商银行招聘公告

　　缙云农商银行下辖营业网点37家，设置丰收驿站118家。业务辐射范围涵盖各乡镇街道，2020年存贷规模率先缙云银行业超200亿元，是全县营业网点最多、存贷款规模最大、服务范围最广的金融机构。

　　缙云农商银行始终坚持以服务三农、支持小微、助力地方经济发展为己任，围绕“做业务最实，与民企最亲，离百姓最近”的“三最”定位，积极为缙云经济发展提供有力的金融支持。

　　员工福利

　　五险一金、补充医疗、企业年金、法定假日、年终奖金、定期培训、晋升空间、带薪年假

　　招聘计划

　　应聘条件

　　1、学历：派遣制员工必须具有国家教育主管部门认可的全日制普通高等院校大专及以上学历（不含电大、成人教育、网络教育、自学考试及其他非全国统招专业毕业生）；合同制员工必须为全日制普通高等院校统招本科及以上学历（不含专升本、定向委培、成人教育、网络教育、自学考试及其他非全国统招专业毕业生）。应届毕业生应能在2021年7月底前毕业并获得国家认可的学历、学位证书。

　　2、专业：原则上专业不限，其中法学类定向应聘者需为法律、法学相关专业，计算机类定向应聘者需为计算机相关专业，文秘类定向应聘者需为文秘类相关专业。

　　3、年龄：派遣制员工在25周岁以下（1996年1月1日以后出生）；合同制员工在27周岁以下（1994年1月1日以后出生）；全日制硕士研究生可放宽至30周岁以下（1991年1月1日以后出生）。

　　4、户籍：合同制员工原则上户籍不限（缙云户籍优先）；派遣制员工限缙云户籍。

　　5、热爱农村金融事业，认同我行经营理念和企业文化，服务意识强，服务年限不少于5年。

　　招聘流程

　　报名→资格审查→笔试→面试→体检→政审→培训→录用

　　招聘流程说明：

　　1、按招聘计划数1:3的比例开考。达不到开考比例的，相应核减，核减岗位名额依我行实际需求增加至其他岗位。

　　2、全日制211、985等重点院校本科及以上学历毕业生，笔试分数加5分。

　　3、根据笔试成绩按1:2的比例择优确定面试入围名单，如面试入围最后一名出现分数并列的，并列人员均参加面试。

　　4、笔试、面试成绩按百分制进行折算后计算总成绩（总成绩＝笔试成绩*50%＋面试成绩*50%）。

　　5、根据总成绩从高分到低分按1:1.2的比例确定体检入围名单。