[江苏]2022年中信银行南京分行社会招聘启事(4.11)
发布时间:2022-04-11 13:46
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2022年中信银行南京分行社会招聘启事(4.11)
支行班子副职
职位描述
1.根据分行整体经营规划,参与制定支行经营目标;
2.配合支行负责人落实经营目标的分解和规章制度的制定;
3.配合支行负责人对营销团队进行人员管理、营销管理、风险管理、客户管理、费用管理等;
4.配合支行负责人做好日常工作管理,规范业务发展相关工作流程。
任职要求
1.遵纪守法,诚实守信;
2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
3.年龄38周岁(含)以下;
4.5年以上的商业银行从业经历,2年以上管理经验;
5.在原单位年度考核良好及以上;
6.具备丰富的金融知识和实践经验,具备较强的市场营销能力;
7.具有良好的团队合作意识,较强的组织、协调和沟通能力;
8.符合履职回避的有关规定。
公司客户经理
职位描述
1.参与重点客户、重点行业、重点区域的营销工作;
2.进行贷前调查,准确掌握客户经营动态,根据贷款制度,进行贷中管理;
3.根据客户需求,开展个性化服务工作,做好客户日常维护;
4.发现和解决客户开发中的一般问题,为客户提供及时优质的服务。
任职要求
1.遵纪守法,诚实守信;
2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
3.年龄35周岁(含)以下,2年以上相关岗位工作经历;
4.在原单位年度考核良好及以上;
5.具备丰富的金融知识和实践经验,具备较强的市场营销能力;
6.具备较强的银行业务和金融产品统筹分析能力;
7.具有良好的团队合作意识,较强的组织、协调和沟通能力;
8.符合履职回避的有关规定。
柜员岗
职位描述
1.学习和掌握银行专业知识、业务技能,以及风险管理、内控合规等相关规章制度;
2.优质高效处理各类柜面业务;
3.根据我行文明服务规范,加强个人服务,及时回应客户需求;
4.解决临柜业务中遇到的疑难问题,提高客户满意度。
任职要求
1.遵纪守法,诚实守信;
2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
3.年龄30周岁(含)以下,1年以上的商业银行工作经历;
4.在原单位年度考核良好及以上;
5.具有较强的工作责任心和服务意识;
6.具有良好的团队合作意识,较强的组织、协调和沟通能力;
7.符合履职回避的有关规定。
公司客户经理
职位描述
1.积极向客户提供服务咨询、识别客户需求,为客户制定金融服务方案,促成产品销售,完成销售目标;
2.为公司银行客户办理资产、负债、中间业务等本外币金融服务,负债中间业务拓展以及外部拓展和风险评估、调查等;
3.反馈市场需求和客户意见,提供产品创新、服务改进建议等;
4.控制信用风险,对客户资料进行初步审查等;
5.加强公司信贷产品的贷后管理和后续服务工作,提升资产质量。
任职要求
1.遵纪守法、诚实守信;
2.具备国家认可的全日制本科及以上学历;
3.年龄35周岁(含)以下;
4.具备2年以上与录用岗位相匹配的工作经历;
5.具有良好的团队合作精神,较强的组织、协调和沟通能力,具有一定的文字表达能力;
6.具有良好的客户关系以及较强的市场开发和客户服务水平;
7.熟悉银行金融法律法规、信贷政策及银行各种金融产品和业务流程;
8.在原单位年度考核良好及以上;
9.符合履职回避的有关规定。