2023届中国石油广东石化分公司高校毕业生春季招聘启事

发布时间：2023-04-24 11:39

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　　2023届中国石油广东石化分公司高校毕业生春季招聘启事

　　投简历时间：2023-04-24 至 2023-05-10

　　每人最多同时应聘2个岗位，超过投简历截止时间后不能撤销。

　　资格要求：

　　1．2023届高校毕业生，以及2022届未落实工作单位，档案、组织关系保留在原毕业院校的毕业生。

　　2．在中国石油2022年高校毕业生秋季招聘中公示录用的毕业生不可再报名。

　　薪酬福利：

　　录用人员执行中国石油广东石化分公司薪酬福利待遇相关管理规定，社保、公积金属地化管理，执行广东省及揭阳市有关政策。

　　招聘程序：

　　（一）发布招聘信息。4月24日起，在中国石油高校毕业生招聘平台发布招聘公告。

　　（二）招聘平台报名。报名时间为4月24日至5月10日。符合招聘条件的毕业生，在中国石油高校毕业生招聘平台注册，按专业投递简历，投递简历信息需完整真实准确。

　　（三）线上通用能力考试。5月中下旬，委托第三方考试机构组织通用能力考试。

　　（四）公示入围名单。根据通用能力考试成绩，确定入围人选，并在中国石油高校毕业生招聘平台公示，公示期5天。

　　（五）面试。组织开展毕业生面试。

　　（六）协议签订。与拟录用人员签订就业协议书和信息真实性承诺书。

　　（七）公示拟录用人员名单。

　　（八）体检及入职注册。组织毕业生进行体检，对体检合格毕业进行入职注册，办理入职手续。

　　招聘标准：

　　1．专业成绩优良，大专毕业生取得学历证书，本科及以上毕业生取得学历学位证书。

　　2．品行端正，遵纪守法，热爱石油事业。

　　3．身体健康，无职业禁忌症，能适应倒班岗位。

　　4．所学专业符合岗位实际需求。

　　5．国内应届本科毕业生的大学英语四级考试成绩不少于425分，硕士研究生的大学英语六级考试成绩不少于425分；本科生和研究生第一外语为其他语种的，其外语水平应分别达到相应标准；留学生应按照报名的外语种类，参加招聘单位组织的中国石油考试中心外语水平考试，其中，英语水平考试不低于500分，俄语、法语、西语、日语不低于80分；国内毕业生和留学生也可提供个人两年内取得的官方外语考试成绩证明，英语成绩新托福不低于70分、雅思不低于6.0分、领思不低于160分、托业不低于785分，小语种需提供相应证明。

　　6．泰晤士高等教育世界大学排名前50名高校的研究生或泰晤士高等教育世界大学排名中国内地排名前10名高校的毕业生；国内高校所在学科达到教育部学科评估结果为A+的毕业生；获得全国油气地质大赛、化工设计竞赛、工程设计大赛一等奖及以上奖项的毕业生；两次获得过国家奖学金的毕业生；两次评选为普通高校省级“三好学生”“优秀学生干部”的毕业生；博士研究生。达到上述条件之一的，并符合岗位招聘条件的，免予参加通用能力考试。

　　7．985、211以及院校、学科进入国家双一流学科建设名单的毕业生，同等条件下优先录用。

　　联系方式及其它：

　　1．在投递简历时，各项信息一定要尽量填写完全，并上传外语等级证书和成绩单，以免影响资格审查；

　　2．毕业生应如实提供个人信息，对于提供虚假信息的学生，取消应聘资格，已办理入职的，企业有权解除劳动合同；

　　3．对于体检结果不符合岗位要求的，解除就业协议或劳动合同；

　　4．本次招聘结束后，中国石油恢复一年一度高校毕业生秋季招聘方式。

　　联系部门：中国石油广东石化公司人力资源部

　　电子邮箱：gdshzp@petrochina.com.cn

　　联系电话：0663-7601710

　　招聘岗位：

　　炼化装置操作及储备技术岗（23020262）

　　招聘人数： 16人