[湖南]2023年长沙银行社会招聘启事（7.28）
发布时间：2023-07-28 16:02
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2023年长沙银行社会招聘启事（7.28）
财富经理岗（望城支行）
职位描述
1、负责白金及以上等级客户的维护和拓展，包括存量白金及以上等级客户的服务维护及价值贡献提升、潜在白金及以上等级客户的营销拓展；
2、负责配合一级支行零售主管行长策划针对中高端客户的维护、营销及外拓活动，包括但不限于客户联谊会、财富沙龙、产品说明会、高端生活评鉴会，并参与组织执行，如活动筹备、客户邀约等；
3、负责通过电话、短信/微信、网点接待、上门拜访（主要针对钻石等级客户）等形式建立和维护客户关系，完善客户档案；
4、负责针对性财富规划服务、财富管理类产品销售、以及其他零售产品销售，包括但不限于受理客户理财咨询、设计针对性财富规划方案、推介本行发行或代理的财富管理类产品、实现财富管理类产品销售及其他零售产品交叉营销；
5、搜集同业及其他金融机构财富管理类产品信息，结合宏观经济形势进行研究和优劣势分析，根据本机构客群特征设计营销应对方案，并开展机构内培训；
6、负责贵宾增值服务体系的宣传与推广，包括介绍贵宾增值服务政策、对潜在高端客户推广高端增值服务优势、搜集反馈高端客户对增值服务政策的意见件等；
7、负责在产品销售与提供理财规划服务时遵守相关监管法律法规，控制风险，做好客户信息保密工作，确保销售环节与业务发展的合规性。
8、完成领导交办的其他工作。
任职要求
1、年龄在35岁及以下；
2、本科及以上学历；
3、需3年及以上同类岗位工作经验。
一级支行副行长（银德支行）
职位描述
1、负责根据支行发展战略、业务经营规划以及经济金融形势的变化，协助组织制定本行全年及阶段性的工作计划，并组织、协调、督促工作计划的实施与落实；
2、负责依据总行、支行管理制度、办法等，协助组织制定和完善本行经营管理的各项规章制度、实施细则和操作流程，并指导监督本行各单位、人员遵照执行；
3、依据总行、支行下达的经营计划，协助组织分解至本行各单位、人员，制定相关营销与激励方案并组织实施，完成各项经营计划;
4、依据总行、支行风险管理的相关政策和制度，协助组织开展本行信用风险、流行性风险、操作风险、信息科技风险、声誉风险等风险控制工作；
5、协助组织调查、分析、审核审批（权限内信贷业务）、上报（超权限信贷业务）各类信贷项目；
6、协助组织进行本行资金清算、会计核算、支付结算、现金管理、事后监督、柜面业务、农金站（若有）管理等相关工作；协助推动本行网点转型工作；
7、依据总行、支行相关制度规定，协助组织完成对本行的内控合规检查、反洗钱管理、内部稽核、不良责任追究、违规违纪追究、案件防控、内控三道防线建设等相关工作；
8、按照总行、支行相关人力资源管理规定，协助组织开展本行人力资源管理工作；
9、协助组织开展对外联络、后勤保障、基建管理、安全保卫、计划生育等各项工作。
任职要求
1、年龄40岁及以下（1983年1月1日后出生的）；
2、本科及以上学历；
3、5年及以上工作经验，具有1年及以上同类管理工作经历；
4、具有较强的市场开拓能力；具备较强的管理能力；具备较好的沟通协调能力；具备较强的分析判断能力和客户服务能力；熟悉银行风险管理知识。
城区理财经理（邵阳分行）
职位描述
在授权范围内，从事营业网点运营业务、厅堂服务业务与厅堂营销工作。
任职要求
1、年龄28周岁（含）以下（1995年1月1日后出生）；
2、统招本科及以上学历，其中2023届毕业生应于2023年7月31日前取得学历和学位证书；
3、综合素质较高，具备饱满的工作热情；强烈的事业心和责任感；较好的形象气质；良好的亲和力；较强的沟通能力和协调能力，待人坦诚大方；
4、岗位服务期3年，服务期内不得转岗、转序列岗位。
县域理财经理岗（邵阳分行）
职位描述
1.负责柜面业务办理、审核与授权，厅堂自助设备业务指导与授权，智能及自助设备的运行监测与运维管理等；
2.负责厅堂客户的咨询、引导与分流，网点服务环境及动线管理，对接实施网点优服、消保及安保等工作，维护网点正常营业秩序；
3.负责公司、零售产品及信贷产品的营销与转介，客户资源的开发、管理及维护，开展厅堂营销宣传活动及参与外拓营销。
任职要求
1.年龄28岁以下（1995年1月1日以后出生的）；
2.统招本科及以上学历，其中2023届毕业生应于2023年7月31日前取得学历和学位证书；
3.综合素质较高，具备饱满的工作热情；强烈的事业心和责任感；较好的形象气质；良好的亲和力；较强的沟通能力和协调能力，待人坦诚大方；
4.县域最低服务年限3年。
城区财富经理（邵阳分行）
职位描述
（1）负责金卡等级客户的维护和拓展，包括存量金卡等级客户的服务维护及价值贡献提升、潜在金卡客户的营销拓展；若网点未配置财富经理，理财经理代为维护网点白金及以上等级客户；
（2）负责参与厅堂团队联合营销，承接转介客户、或直接从厅堂识别和营销潜在金卡客户；配合零售主管制定厅堂阵地营销方案，定期组织中高端客户营销活动；
（3）负责通过电话、短信/微信、网点接待等形式建立和维护客户关系，完善客户档案；负责基础理财规划服务、财富管理类产品销售、以及其他零售产品销售，包括但不限于受理客户理财咨询、设计基础理财规划方案、推介本行发行或代理的财富管理类产品、实现财富管理类产品销售及其他零售产品交叉营销；
（4）负责贵宾增值服务体系的宣传与推广，包括介绍贵宾增值服务政策、对潜在金卡客户推广高端增值服务优势、搜集反馈高端客户对增值服务政策的意见件等；
（5）负责在产品销售与提供理财规划服务时遵守相关监管法律法规，控制风险，做好客户信息保密工作，确保销售环节与业务发展的合规性；
（6）协助厅堂智能设备管理、参与智慧柜台业务指导及审核与授权；认真审核业务资料，严格按照业务规定授权。
任职要求
（1）年龄在35岁及以下（1988年1月1日以后出生的）；本科及以上学历；
（2）3年及以上同类岗位工作经验；
（3）取得CFA / AFP/CFP/ RFP / EFP/基金从业资格证之一者优先；
（4）熟悉各类金融产品特性，掌握各类产品的销售技巧与话术；定期搜集各类金融资讯并理解与运用；能够熟练利用财富管理产品及个人专业知识维护和提升客户；（5）具备较好的营销意识和客户服务意识；良好的沟通、组织协调和团队协作能力。
财富经理（湘江新区支行）
职位描述
（1）负责金卡等级客户的维护和拓展，包括存量金卡等级客户的服务维护及价值贡献提升、潜在金卡客户的营销拓展；若网点未配置财富经理，理财经理代为维护网点白金及以上等级客户；
（2）负责参与厅堂团队联合营销，承接转介客户、或直接从厅堂识别和营销潜在金卡客户；配合零售主管制定厅堂阵地营销方案，定期组织中高端客户营销活动；
（3）负责通过电话、短信／微信、网点接待等形式建立和维护客户关系，完善客户档案；负责基础理财规划服务、财富管理类产品销售、以及其他零售产品销售，包括但不限于受理客户理财咨询、设计基础理财规划方案、推介本行发行或代理的财富管理类产品、实现财富管理类产品销售及其他零售产品交叉营销；
（4）负责贵宾增值服务体系的宣传与推广，包括介绍贵宾增值服务政策、对潜在金卡客户推广高端增值服务优势、搜集反馈高端客户对增值服务政策的意见件等；
（5）负责在产品销售与提供理财规划服务时遵守相关监管法律法规，控制风险，做好客户信息保密工作，保销售环节与业务发展的合规性；
人上
（6）协助厅堂智能设备管理、参与智慧柜台业务及审核与授权；认真审核业务资料，严格按照业务规授权。
任职要求
1、年龄在35岁及以下（1988年1月1日以后出生的）；本科及以上学历；
2、3年及以上同类岗位工作经验；
3、取得CFA／AFP／CFP／RFP／EFP／基金从业资格证之一；
4、熟悉各类金融产品特性，掌握各类产品的销售技巧与话术；定期搜集各类金融资讯并理解与运用；能够熟练利用财富管理产品及个人专业知识维护和提升客户；
5、具备较好的营销意识和客户服务意识；良好的沟通、组织协调和团队协作能力。
城区理财经理岗（衡阳分行）
职位描述
1.负责柜面、自助设备业务指导、审核与授权，审查票据要素，准确录入数据，严格按照标准化操作流程办理业务；
2.负责现金、重要单证、业务用章及头寸交接等日常事务及账务处理，确保账账、账实、账表相符；
3.负责厅堂客户分流与引导工作，协调厅堂资源，调度第三方人员协助厅堂事务处理（含引导员、保安等）；
4.负责受理客户投诉，高效处理突发事件，维护厅堂营业秩序；
5.负责网点自助设备的运行监测、运维管理及清机加钞工作；
6.负责实施推动网点优服、消保、安保等相关工作；
7.负责厅堂环境及安全管理，检查、维护营业场所良好的物理环境，合理调配厅堂设施，保持厅堂干净整洁，道路通畅，温度适宜；
8.负责网点业务类报表的统计报送；负责会计档案资料的整理、装订、保管及移交；
9.及时了解、关注第三方人员思想动态及8小时内外的工作和生活情况等异常行为排查，有效防范人员可能存在的道德风险；
10.完成领导交办的其他工作。
任职要求
1.年龄28岁及以下（1995年1月1日后出生）；
2.统招本科及以上学历，专业不限；其中2023届毕业生应于2023年7月31日前取得学历、学位证书；
3.工作经验不限；综合素质较高，具备饱满的工作热情和责任感；较好的形象气质，较强的沟通协调能力;
4.岗位服务期3年。
原标题：长沙银行社会招聘
文章来源：https://bcs.hotjob.cn/wt/BCS/web/index#/position/eyJpZCI6IjAiLCJyZWNydWl0VHlwZSI6IjIiLCJzdWJtZW51cyI6W10sInRpdGxlIjoi56S+
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