[浙江]2024年黄岩农商银行招聘启事

发布时间：2024-02-01 11:06

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　　2024年黄岩农商银行招聘启事

　　黄岩农商银行因业务发展需要，特向社会公开诚聘英才。

　　一、应聘人员基本条件

　　（一）具有良好的思想政治素质、思想品德和职业操守，遵纪守法，诚实守信，热爱金融事业，无任何违法违纪和不良记录。

　　（二）身体健康，五官端正，无不良嗜好。

　　（三）具有较强的事业心、责任心和团队协作精神，具备良好的个人素质。

　　二、招聘岗位及要求

岗位名称	户籍要求	招聘要求
文秘岗（2名）	浙江户籍，台州户籍优先	1. 学历及专业要求：全日制本科学历以上；新闻与传播、文秘、汉语言文学等相关专业； 2. 年龄要求：全日制本科毕业生年龄原则上在28周岁以内（1996年1月1日以后出生）；硕士研究生年龄原则上30周岁以内（1994年1月1日以后出生）；（特别优秀者可放宽） 3.有报社、电视台、行政机关单位从事写稿、新闻报道、文秘相关工作1年及以上工作经验，具有较强的沟通、协调能力，熟悉运用办公软件，具备扎实的文字功底和良好的材料和写作能力。
科技岗（2名）	浙江户籍，台州户籍优先	1.学历及专业要求：硕士研究生及以上学历或国家985、211工程院校全日制本科学历；软件工程、计算机科学与技术、人工智能等相关软件开发专业； 2.年龄要求全日制本科毕业生年龄在25周岁以内（1999年1月1日以后出生）；硕士研究生年龄放宽至28周岁以内（1996年1月1日以后出生）； 3.笔试成绩须达到招聘综合柜员岗入围面试最低分（含）以上。
财务管理岗（2名）	浙江户籍，台州户籍优先	1.学历及专业要求：硕士研究生及以上学历或国家985、211工程院校全日制本科学历；财务管理、会计与统计核算、审计等财务管理相关专业;注册会计师（CPA）、国际注册会计师（ACCA）、注册金融分析师（CFA）、等有国家认证中高级职业资格的不受专业限制。 2.年龄要求全日制本科毕业生年龄在25周岁以内（1999年1月1日以后出生）；硕士研究生年龄放宽至28周岁以内（1996年1月1日以后出生）； 3.笔试成绩须达到招聘综合柜员岗入围面试最低分（含）以上。
综合柜员岗 (19名)	台州市区户籍、台州市户籍常住地在台州市区（以房产证为准），黄岩户籍优先	1. 学历及专业要求：全日制普通高校本科及以上学历，专业不限； 2. 年龄要求全日制本科毕业生年龄在25周岁以内（1999年1月1日以后出生）；硕士研究生年龄放宽至28周岁以内（1996年1月1日以后出生）；

　　注：国外学历的需教育部认可的世界大学QS

　　三、应聘流程

　　网上（现场）报名→初审→笔试→面试→体检→政审→拟录用→培训实习→综合评估后择优正式录用

　　（一）报名。

　　1、网上报名。登录本行网址http://www.zjhyrcb.com，点击“关于我们-人才招聘-社会招聘-立即申请”，于即日起至2月7日17：00前，在线填写《黄岩农商银行2024年招聘报名表》（须粘贴电子照片），并在“上传附件”处上传有关证明材料〔身份证、户口簿（应届毕业生，入学时原常住户口迁出注销记录的户口簿）、毕业证书（应届毕业生提供就业推荐表，要求有学校盖章，研究生还需上传大学本科毕业证书、学位证书、2寸免冠电子近照等扫描件或照片〕。

　　2、现场报名。2月5-7日带上身份证、户口簿、毕业证书等证照原件到黄岩农商银行二楼党群人事部现场报名（西城街道洞天路88号），报名时间为上午8:30-11:30，下午14:00-17:00。

　　（二）初审

　　对报名人员实施资格审查。应聘者须承诺本人所填报信息真实有效（将报名表打印亲笔签名后拍照上传），否则视为无效。对筛选入围人员以短信形式通知参加笔试。

　　（三）笔试

　　1.笔试通知

　　（1）文秘岗笔试时间暂定为2024年2月19日；

　　（2）其他岗位笔试时间暂定为2024年2月26日，笔试由浙江农村商业联合银行股份有限公司台州管理部统一组织，应聘者只能选择台州辖内一家农商银行进行笔试；

　　（3）具体的笔试地点、考场详见本行网站（http://www.zjhyrcb.com），不再另行通知，考试人员必须携带本人身份证按要求参加考试，未按规定到考者作自动放弃处理。

　　2.笔试内容

　　各类岗位笔试总分为100分；

　　（1）文秘岗

　　笔试内容为根据材料写作。

　　（2）科技岗

　　笔试内容为《职业能力测试》、《申论》、《科技人员专业能力笔试》三门科目，按20%、20%、60%比重计算笔试成绩。

　　（3）财务管理岗

　　笔试内容为《职业能力测试》、《申论》、《财务管理专业能力笔试》三门科目，按20%、20%、60%比重计算笔试成绩。

　　（4）综合柜员岗

　　笔试内容为行政《职业能力测试》、《申论》两门科目，分别按50%、50%比重计算笔试成绩。

　　（四）面试

　　各类岗位面试总分为100分，具体面试时间、地点本行将提前在网站（http://www.zjhyrcb.com）予以公告，未在规定时间、地点参加面试作自动放弃处理。

　　1、文秘岗人员按报名招聘名额1:2入围面试；

　　2、报考科技岗和财务管理岗人员笔试成绩达到综合柜员岗入围面试最低分（含）以上入围面试。如财务管理岗、科技岗经面试后认为不符合岗位要求的，可相应减少实际招聘人数或取消招聘名额。

　　3、综合柜员岗按报名分类招聘名额1：3入围面试；

　　（五）拟录用

　　各岗位招聘笔试、面试成绩各按50%比例换算100分制排名，通过政审和体检合格后确定拟录用人员。

　　（六）正式录用

　　拟录用人员经岗前培训实习，达到上岗资格要求的予以正式录用。国内应届毕业生如不能在2024年9月30日前提交报考规定学历毕业证书的，取消录用资格。国外高校毕业生未在2024年9月30日前取得毕业证书且未在2024年11月30日之前取得国家教育部学历学位认证的，取消录用资格。被录用人员逾期不报到的，取消录用资格。

　　四、用工性质

　　（一）文秘岗

　　全日制普通高校研究生及211、985院校的毕业生为长期合同工，其他的为短期合同工。

　　（二）科技岗、财务管理岗人员为长期合同工。

　　（二）综合柜员岗

　　全日制普通高校研究生及211、985院校经济类相关专业的毕业生为长期合同工，其他专业的为短期合同工。全日制普通高校本科非211、985院校的为劳务派遣制用工。

　　五、其它

　　（一）本次招聘总体人数不减，相应岗位如未足额招聘，根据实际情况调剂使用。

　　（二）文秘岗、科技岗、财务管理岗符合综合柜员岗位招聘条件的可兼报。

　　（三）试用期三个月，期满考核合格者录用。派遣制员工在工作期间符合本单位相关条件的，可予以转编。

　　（四）科技岗、财务管理岗需在基层支行工作至少6个月，总行择优使用。

　　（五）提交的材料必须真实、准确、有效，且与《申请表》中填写的情况一致，如有不符或弄虚作假的，一律取消应聘资格，应聘材料本行代为保密，恕不退还。