[广东]2024年民生银行广州分行社会招聘启事（3.15）
发布时间：2024-03-15 15:17
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2024年民生银行广州分行社会招聘启事（3.15）
零售业务客户经理-主办
工作职责
1、负责客户关系维护及授信资产管理工作；
2、收集、分析目标市场和目标客户信息，及时反馈客户金融需求；
3、负责产品营销，完成各项销售任务。
任职要求
1、大学本科及以上学历，经济、金融、法律、计算机等相关专业；
2、具有1年以上营销工作经验，持有银行从业资格证书；
3、具有良好的沟通、协作、执行能力，具有良好职业道德及风险识别能力，诚实守信；
4、具备良好的职业道德和品德操守，无违法违纪行为和不良记录。
公司业务客户经理-经理
工作职责
1、负责客户关系维护及授信资产管理工作；
2、收集、分析目标市场和目标客户信息，及时反馈客户金融需求；
3、负责产品营销，完成各项销售任务。
任职要求
1、大学本科及以上学历，经济、金融、法律、计算机等相关专业；
2、具有1年以上营销工作经验，持有银行从业资格证书；
3、具有良好的沟通、协作、执行能力，具有良好职业道德及风险识别能力，诚实守信；
4、具备良好的职业道德和品德操守，无违法违纪行为和不良记录。
理财服务-经理
工作职责
1.通过标准化作业流程，完成贵宾客户的日常维护和产品销售服务；
2.通过运用财富管理专业方法、工具开展产品组合，为客户进行资产配置，提升中间业务收入和金融资产规模；
3.通过客户日常维护、开展营销活动等，维护贵宾客户关系，推进贵宾客户数量及资产增长；
4.通过标准化作业流程的贯彻，维护贵宾级客户关系，为客户提供全面金融解决方案，帮助客户实现财务目标，提升客户体验，完成个人KPI指标。
任职要求
1.全日制本科及以上学历；
2.3年以上金融、经济相关工作经验，具备较好的客户服务意识，较强的沟通交流和关系建立能力；
3.了解保险、外汇、证券、基金、信托等产品特点，具备AFP、CFP等资格证书者优先考虑；
4.具有良好的语言表达能力、组织协调能力和解决问题能力；
5.具备良好的职业道德和品德操守，无违法违纪行为和不良记录。
支行零售副职
工作职责
1.规划支行零售业务整体发展，组织指导维护客户关系，组织推广和营销各类产品；
2.统筹推动支行零售业务发展，完成上级行下达任务计划；
3.主持（协助）本支行行政管理工作，识别并培养部门关键人才，组织进行支行零售条线绩效考核工作；
4.监督辖内各项规章制度的落实，控制业务风险，确保合规经营。
任职要求
1.认同民生银行企业文化、经营理念;
2.全日制本科及以上学历，5年（含）以上的商业银行业务营销拓展经历，其中3年（含）以上营销团队管理经验，组织管理及协调能力强，能承受工作压力，条件特别优秀者可适当放宽条件；
3.熟悉珠海地区零售市场资源分布和运行态势，具有较强的市场营销拓展能力和风险识别能力，富有进取和创新精神，善于管理团队，客户资源丰富；
4.熟悉零售、私银业务的金融产品和服务，具有扎实的商业银行业务知识功底；
5.具有较强的战略、策略化思维及解决复杂问题的能力，较强的计划和执行能力；
6.具有激励、沟通、协调、团队领导能力，有能力建立、整合不同的工作团队，责任心强，具备良好的职业道德及风险识别能力。
理财服务-经理
工作职责
1.负责维护所辖网点日常财富类客户的营销拓展；
2.负责熟练运用理财专业技能，为客户提供相关金融服务，发展潜在贵宾客户，扩大市场份额；
3.负责办理客户资产管理相关产品的销售与服务工作，推进所属支行贵宾理财业务不断发展。
任职要求
1.大学本科及以上学历；
2.了解保险、外汇、证券、基金、信托等产品特点，具备较好的客户服务意识，较强的沟通交流和关系建立能力;
3.无违法违纪或不良记录，持有CFP（国际金融理财师）等资格优先考虑。
公司客户服务-经理
工作职责
1.负责开发公司、投行、金融（资本）市场等业务优质客户资源；
2.管理与维护客户关系，深度拓展、维护、提升客户潜在销售机会；
3.完成业务或产品销售计划。
任职要求
1.大学本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业优先；
2.具有3年及以上相关工作经历；
3.具有较强的市场营销能力、良好的企业或个人客户财务分析和风险识别能力，无违法违纪行为或不良记录。
小微客户服务-经理
工作职责
1.开发客户资源，管理与维护客户关系，深度拓展潜在销售机会；
2.管理及维护客户授信，确保授信资产质量优良；
3.参与培训并完成各项业务或产品销售任务，收集、反馈市场销售信息。
任职要求
1.全日制大学本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业；
2.3年（含）以上相关工作经历，具有较强的市场营销拓展能力、良好的企业或个人客户财务分析和风险识别能力；
3.具备一定沟通、协调能力，有强烈的责任心和进取心，具备良好的职业素养；
4.认同民生文化、具有良好的道德品质，事业心强，具备良好的职业道德，无不良记录。
公司业务主管
工作职责
1.协助支行公司业务团队管理及支行业绩达成；
2.管理及维护客户授信，确保授信资产质量优良；
3.开发客户资源，管理与维护客户关系，深度拓展潜在销售机会；
4.参与培训并完成各项业务或产品销售任务，收集、反馈市场销售信息。
任职要求
1.全日制大学本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业优先；
2.3年（含）以上相关工作经历，具有较强的市场营销拓展能力、良好的企业或个人客户财务分析和风险识别能力；
3.认同民生文化、具有良好的道德品质，事业心强，具备良好的职业道德，无违法违纪行为和不良记录。
中小企业客群客户经理-主办
工作职责
1. 高质量新客户拓展，通过平台对接实现批量获客，完成特定场景下高质量新客拓展与新增。
2. 存量企业客户集中服务，针对行内存量企业长尾客群，维护客户关系，保证服务连续性，实现客户综合开发。
任职要求
1. 本科以上学历，具备金融行业或相关岗位业务领域1年及以上工作经验。
2. 工作热情，吃苦耐劳，有较强的服务意识。
3. 工作计划性强，具备较强的责任心、自我驱动能力。
4. 具有较强学习能力和市场营销能力，有较大发展潜力。
5. 品行端正，诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德。
公司业务客户经理-主办
工作职责
1.开发客户资源，管理与维护客户关系，深度拓展潜在销售机会。
2.管理及维护客户授信，确保授信资产质量优良。
3.参与培训并完成各项业务或产品销售计划，收集、反馈市场销售信息。
任职要求
1.大学本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业,条件特别优秀者可适当放宽条件。
2.具有1年及以上金融、经济相关行业工作经历，具有较强的市场营销拓展能力和良好的企业或个人客户财务分析、风险识别能力。
3.认同民生文化，具备良好的职业道德和品德操守，事业心强，无不良记录。
公司业务客户经理-经理
工作职责
1.开发客户资源，管理与维护客户关系，深度拓展潜在销售机会。
2.管理及维护客户授信，确保授信资产质量优良。
3.参与培训并完成各项业务或产品销售计划，收集、反馈市场销售信息。
任职要求
1.大学本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业,条件特别优秀者可适当放宽条件。
2.具有3年及以上金融、经济相关行业工作经历，具有较强的市场营销拓展能力和良好的企业或个人客户财务分析、风险识别能力。
3.认同民生文化，具备良好的职业道德和品德操守，事业心强，无不良记录。
零售业务客户经理-经理
工作职责
1.开发客户资源，管理与维护客户关系，深度拓展潜在销售机会。
2.管理及维护客户授信，确保授信资产质量优良。
3.参与培训并完成各项业务或产品销售计划，收集、反馈市场销售信息。
任职要求
1.大学本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业,特别优秀者可适当放宽条件。
2.具有3年及以上相关工作经历，具有较强的市场营销拓展能力、良好的企业或个人客户财务分析和风险识别能力。
3.认同民生文化，具备良好的职业道德和品德操守，事业心强，无不良记录。
零售业务客户经理-主办
工作职责
1.开发客户资源，管理与维护客户关系，深度拓展潜在销售机会。
2.管理及维护客户授信，确保授信资产质量优良。
3.参与培训并完成各项业务或产品销售计划，收集、反馈市场销售信息。
任职要求
1.大学本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业,特别优秀者可适当放宽条件。
2.具有3年及以上相关工作经历，具有较强的市场营销拓展能力、良好的企业或个人客户财务分析和风险识别能力。
3.认同民生文化，具备良好的职业道德和品德操守，事业心强，无不良记录。
中小企业客群客户经理-经理
工作职责
1. 高质量新客户拓展，通过平台对接实现批量获客，完成特定场景下高质量新客拓展与新增。
2. 存量企业客户集中服务，针对行内存量企业长尾客群，维护客户关系，保证服务连续性，实现客户综合开发。
任职要求
1. 本科以上学历，具备金融行业或相关岗位业务领域1年及以上工作经验。
2. 工作热情，吃苦耐劳，有较强的服务意识。
3. 工作计划性强，具备较强的责任心、自我驱动能力。
4. 具有较强学习能力和市场营销能力，有较大发展潜力。
5. 品行端正，诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德。
零售业务客户经理-经理
工作职责
（1）开发客户资源，管理与维护客户关系，深度拓展潜在销售机会；
（2）管理及维护客户授信，确保授信资产质量优良；
（3）参与培训并完成各项业务或产品销售任务，收集、反馈市场销售信息。
任职要求
（1）大学本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业；
（2）3年以上相关工作经历，具有较强的团队管理能力及市场营销拓展能力、良好的企业或个人客户财务分析和风险识别能力；
（3）认同民生文化、具有良好的道德品质，事业心强，具备良好的职业道德，无不良记录。
零售业务客户经理（个贷方向）-主办
工作职责
1.开发客户资源，管理与维护客户关系，深度拓展潜在销售机会；
2.管理及维护客户授信，确保授信资产质量优良；
3.参与培训并完成各项业务或产品销售任务，收集、反馈市场销售信息。
任职要求
1.大学本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业；
2.3年以上相关工作经历，具有较强的市场营销拓展能力、良好的企业或个人客户财务分析和风险识别能力；
3.认同民生文化、具有良好的道德品质，事业心强，具备良好的职业道德，无不良记录。
公司业务客户经理-经理
工作职责
1、负责公司客户的拓展维护及授信资产管理；
2、能独立制定并实施符合客户需求的综合金融服务方案；
3、负责公司金融产品营销，完成各项销售任务；
4、严格把控资产质量，杜绝风险隐患。
任职要求
1、本科及以上学历；
2、具有3年以上银行相关岗位工作经验，具备良好的沟通能力和销售能力；
3、熟悉公司金融业务，具有财务分析、风险识别和市场拓展能力；
4、了解、掌握相关行业信息与发展动态，善于挖掘客户需求，设计服务方案，提升客户价值；
5、事业心强，具备良好的职业道德，无不良记录。
零售业务客户经理-经理
工作职责
1.负责零售客户关系维护及零售资产管理；
2.收集、分析目标市场及客户信息，及时反馈客户金融需求；
3.负责零售金融产品营销，完成各项销售任务。
任职要求
1.本科及以上学历；
2.具有3年及以上相关工作经验，具有较强的市场营销拓展能力、良好的企业或个人客户财务分析和风险识别能力；
3.事业心强，具备良好的职业道德，无不良记录。
报名截止时间：2024-04-30
零售业务客户经理-主办
工作职责
1、负责客户关系维护及授信资产管理工作；
2、收集、分析目标市场和目标客户信息，及时反馈客户金融需求；
3、负责产品营销，完成各项销售任务。
任职要求
1、大学本科及以上学历，经济、金融、法律、计算机等相关专业；
2、具有1年以上营销工作经验，持有银行从业资格证书；
3、具有良好的沟通、协作、执行能力，具有良好职业道德及风险识别能力，诚实守信；
4、具备良好的职业道德和品德操守，无违法违纪行为和不良记录。
公司业务客户经理-经理
工作职责
1、负责客户关系维护及授信资产管理工作；
2、收集、分析目标市场和目标客户信息，及时反馈客户金融需求；
3、负责产品营销，完成各项销售任务。
任职要求
1、大学本科及以上学历，经济、金融、法律、计算机等相关专业；
2、具有1年以上营销工作经验，持有银行从业资格证书；
3、具有良好的沟通、协作、执行能力，具有良好职业道德及风险识别能力，诚实守信；
4、具备良好的职业道德和品德操守，无违法违纪行为和不良记录。
报名截止时间：2024-06-30
公司客户序列（同业业务）-经理
工作职责
1.负责建立、拓展、维护、整合金融机构客户关系，结合本行产品特点，对同业客户开展针对性营销工作，提升客户在我行的综合收入；
2.负责履行授信尽调职责，统一发起金融机构客户的授信申报等；
3负责制定分行同业业务营销策略，组织相关营销活动，完成年度考核任务。
任职要求
1.全日制本科及以上学历，全日制硕士及以上学历优先；
2.具备3年以上同业业务或4年以上公司业务相关工作经验且熟悉金融市场产品；
3.熟悉国家经济、金融方针政策，人行及监管机构对银行业金融市场业务的具体要求；熟悉同业业务相关市场情况和业务操作流程；
4.具备独立拓展营销同业客户能力，协调内外部资源能力;
5.具有较强的文字功底，能熟悉掌握Excel、Powerpoint等办公软件。
公司产品序列（国际业务方向）-经理岗
工作职责
1.熟悉南沙本地市场情况，制定国际业务产品的发展规划，市场调研，客户需求分析，提出营销策略。
2.提供与国际业务产品相关的营销支持，为分行国际业务客户提供产品顾问、咨询服务。
3.安排国际业务产品的推广，组织、策划、实际市场推广方案。
4.组织、实施国际业务产品的培训。
5.国际业务产品包装，制定对内操作手册和对外推荐资料。
任职要求
1. 全日制本科及以上学历。
2.具有3年以上银行工作经验，其中2年以上银行国际业务、贸易金融产品经理或客户经理从业经验。
3.熟悉国际结算和贸易融资业务操作流程、管理规定，了解与国际业务有关的国际金融、外汇、贸易、保险等方面的知识，掌握国际业务产品营销的知识和技巧。
报名截止时间：2024-07-31
原标题：民生银行
文章来源：http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp#/app/home
