[辽宁]2026年交通银行辽宁省分行秋季校园招聘公告

发布时间：2025-09-05 22:23

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　　2026年交通银行辽宁省分行秋季校园招聘公告

　　营销方向

　　截止时间：2025-10-12

　　职位描述

　　1.作为营销序列后备人员，认真学习并掌握交通银行业务产品特点及相关业务知识；

　　2.转岗营销序列后，负责做好客户的维护和开发工作；

　　3.结合客户需求和产品特性，为客户提供专业化的产品配置方案及综合化的金融服务；

　　4.严格执行交通银行信贷政策及相关规范要求，合规经营；

　　5.根据交通银行业务发展重点，协助做好客户的营销、推荐、服务工作。

　　职位要求

　　1.应届本科及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员；

　　2.IT 技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先；

　　3.主课成绩优秀，具有一定的英语基础，掌握一定的金融、经济或银行业等基础知识；

　　4.品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；

　　5.具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者，获得会计、银行、计算机等相关资格证书者优先；

　　6.诚实守信，所提供应聘材料真实、准确。应聘材料包括但不限于系统填写的应聘简历、线下审核提交的的身份证件、教育经历、实习经历等材料； 7.身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为；符合交通银行亲属回避及履职回避规定。

　　综合管理

　　截止时间：2025-10-12

　　职位描述

　　(1)根据分行网点基建工作计划，负责参与研究施工方案，审核图纸并提出意见，确保项目有序进行。(2)依据设计方案和工程施工规范，实施工程现场管理，确保项目工期及安全达标。(3)负责项目工程对外联系工作，协调处理施工现场各施工单位间、施工单位与营业机构间相关问题，确保项目顺利开展。

　　职位要求

　　(1)统招应届本科及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员，土木工程、工程管理类等专业优先； (2)主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识； (3)熟悉并掌握计算机软硬件基础知识，熟悉WINDOWS、LINUX操作系统管理、网络相关知识； (4)品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，适应能力较强并能承受一定的工作压力； (5)身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行亲属回避及履职回避规定。

　　营运方向

　　截止时间：2025-10-12

　　职位描述

　　(1)负责营业网点业务营运工作，掌握网点各项核算系统的操作，包括本外币存款、取款、转帐、会计核算、银证业务等； (2)做好各类帐户的开立和维护等管理工作，确保帐户资料准确、完整；管理相关凭证、印章等； (3)认真执行现金管理制度和反洗钱相关规定； (4)了解各种银行金融产品特点，做好网点营销和推荐工作； (5)根据服务的相关礼仪和规范，做好客户服务工作。

　　职位要求

　　(1)统招应届本科及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员，IT 技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先； (2)主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识； (3)品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力； (4)具有跨专业、海外交流等教育背景或相关实习经验者，具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者，获得会计、银行等相关资格证书者优先； (5)身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为；符合交通银行亲属回避及履职回避规定。

　　科技金融-客户经理方向

　　截止时间：2025-10-12

　　职位描述

　　（1）认真学习并掌握交通银行业务产品特点及相关业务知识；（2）积极做好客户的营销开拓及维护工作；（3）深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案；（4）严格执行交通银行信贷政策及相关规范要求，合规经营；（5）根据交通银行业务发展重点，协助做好客户的营销、推荐、服务工作。

　　职位要求

　　(1)统招应届本科及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员，IT 技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先； (2)主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识； (3)品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力； (4)具有跨专业、海外交流等教育背景或相关实习经验者，具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者，获得会计、银行等相关资格证书者优先； (5)身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行亲属回避及履职回避规定。

　　金融菁英计划

　　截止时间：2025-10-12

　　职位描述

　　根据成熟及完善的培养计划，以加速人才成长的方式，集中全行智力及资源优势，通过专项业务培训、轮岗工作实践、导师带教指导，提升业务管理技能和综合素质，培养交通银行辽宁省分行未来业务发展的管理人才。

　　职位要求

　　1.应届硕士研究生及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员； 2.IT 技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先； 3.主课成绩优秀，掌握一定的金融、经济或银行业等基础知识； 4.品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力； 5.具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者，获得会计、银行、计算机等相关资格证书者优先； 6.诚实守信，所提供应聘材料真实、准确。应聘材料包括但不限于系统填写的应聘简历、线下审核提交的的身份证件、教育经历、实习经历等材料； 7.身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行亲属回避及履职回避规定。

　　金融科技方向

　　截止时间：2025-10-12

　　职位描述

　　(1)根据计算机系统运行管理制度，定期进行计算机操作系统、网络系统、应用系统的巡检工作； (2)承担分行运行系统、网络系统、设备的维护工作，确保系统正常运行； (3)根据应用系统推广计划，实施分行的技术性生产操作； (4)承担分行生产系统、网络系统等的实施变更处理； (5)承担分行生产运行情况的统计管理工作。

　　职位要求

　　(1)统招应届本科及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员，IT 技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先； (2)主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识； (3)熟悉并掌握计算机软硬件基础知识，熟悉WINDOWS、LINUX操作系统管理、网络相关知识； (4)品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，适应能力较强并能承受一定的工作压力； (5)身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行亲属回避及履职回避规定。

　　金融科技储备生

　　截止时间：2025-10-12

　　职位描述

　　根据成熟及完善的培养计划，以加速人才成长的方式，聚焦银行业金融科技核心领域，集中全行智力及资源优势，通过专项业务培训、轮岗工作实践、重大项目历练、导师带教指导，提升业务管理技能和综合素质，通过基层锻炼、专业岗位实践、项目部门轮岗等形式，培养金融科技复合型人才。主要工作内容为数据分析或产品经理方向。

　　职位要求

　　(1)重点院校研究生及以上学历和学位（教育部认可的国内统招或海外院校）； (2)IT 技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先； (3)主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识； (4)品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力； (5)具有跨专业、海外交流等教育背景或相关实习经验者，具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者，获得会计、银行等相关资格证书者优先； (6)身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行亲属回避及履职回避等规定。