2026年泰兴农商行春招报考流程及关键环节解析
发布时间:2026-01-21
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2026年泰兴农商行春招报考流程及关键环节解析
遵循“公开、平等、择优”的招聘原则,2026年泰兴农商行春招报考流程将延续往年标准化环节,环环相扣且审核贯穿全程,参考去年招聘流程,具体为网络报名-统一笔试-面试-体检与背景调查-录用签约,考生需注意,每一环均有明确时间节点,且官方将通过短信、招聘系统提示通知进展,务必保持通讯畅通。
一、去年泰兴农商行春招报考流程
报考流程:报名和初选--笔试--资格复审与面试--体检--背景调查和录用
二、去年泰兴农商行春招笔面试内容
泰兴农商行春招笔面试内容与江苏农商行统一招聘标准一致,笔试核心为EPI、综合知识、英语、认知能力测试及个性测评,面试以无领导小组讨论和半结构化面试为主。以下是详细内容:
(一)笔试内容
1.EPI(通用就业素质测评):言语理解与表达、数量关系、思维策略、判断推理、资料分析
2.综合知识:经济金融、会计、法律、计算机、时政
3.英语:题型有阅读理解、完形填空、单选等
4.认知能力测试:以小游戏形式考查,计入总分,技巧性较强。
5.个性测评:不计入总分,但会作为参考,了解考生性格特点和职业适配度。
(二)面试内容
面试形式:以线下面试为主,通常为2轮,即无领导小组讨论和半结构化面试。
无领导小组讨论
题型:开放题、两难式、多项选择式、资源争夺式等,如“设计乡村振兴金融产品”“存款利率上调,贷款额度下降,如何平衡”等。
考察重点:组织协调能力、逻辑思维、团队协作、沟通表达等。
半结构化面试
常见问题:自我介绍、求职动机、职业规划、优缺点、实习经历、情景模拟(如客户因系统故障发脾气如何处理)等。
考察重点:自我认知、岗位匹配度、应变能力、专业知识等。
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