九江银行2012年校园招聘公告
发布时间：2011-09-30 16:22
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现面向全国诚聘以下工作人员，一旦录用，我们将为您提供广阔的职业发展空间和具有竞争力的薪酬待遇。
一、招聘人员基本条件：
1、统招全日制高等院校本科及以上学历毕业生（下属独立学院、专升本除外）或具有我国教育部认证的国外大学本科及以上学历的归国留学生。
2、本科生须具有大学英语四级及以上水平（大学英语四级成绩在 425 （含）分以上）；研究生须具有大学英语六级水平（大学英语六级成绩在 425 （含）分以上）。
3、本科生年龄在 23周岁（含）以下；硕士研究生年龄在 26周岁（含）以下。
4、相貌端正，身体健康，有强烈的进取心和责任心，具有服务意识和奉献精神，勇于承担工作压力。
5、有担任学生会、社团干部工作经验者或相关实习经验者优先。
二、需求职位及职位条件：
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需求职位
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人数
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职位描述
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专业要求
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工作地点
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优先条件
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培训生
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若干名
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财务会计
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财会、审计等相关专业
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九江总行直属支行、广州分行、合肥分行、南昌分行、吉安分行、抚州分行、宜春分行、景德镇分行
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具有初级会计师职称、注册会计师考试通过三科（含）以上或ACCA考试通过9门（含）以上课程
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客户营销
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金融（国际金融）、市场营销、企业管理、国际贸易、法律、计算机等相关专业
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通过银行业从业资格考试两科（含）以上
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人力资源专员
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4名
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人力资源管理各模块
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人力资源管理相关专业
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吉安分行、抚州分行、宜春分行、景德镇分行
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具有助理企业人力资源管理师职业资格
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科技工程师
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10名
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系统开发维护
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计算机等相关专业
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九江总行
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具有软件设计师、软件评测师等职称
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小企业信贷中心信贷员
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6名
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小企业和个体工商户贷款调查、审批、放款
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专业不限
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广州市
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生源地为广州市
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三、应聘材料
1、登陆九江银行网http://www.jjccb.com查看本信息，并下载《九江银行应聘资料卡》，按要求填写完整；
2、两寸免冠彩色近照一张、近期五寸生活照一张、身份证、就业推荐表、相关资格证书等复印件。
四、用工管理
培训生岗位系派遣制，经岗前培训考核合格后，即与江西省人力资源有限公司签订劳动合同，并派遣至九江银行各级单位，工作满一年后，视工作情况不低于50%的派遣工转为本行正式员工。人力资源专员、科技工程师、小企业信贷中心信贷员系我行正式员工。
五、招聘程序
1、接受报名并进行资格审查（各大高校宣讲会现场接收简历。请按要求准备好完整的申请简历。校园招聘、宣讲会时间将由各高校就业指导中心届时公布）。
2、通过简历筛选的应聘者组织进行笔试和面试。
如未接到笔试、面试短信通知者，即为未入围，恕不另行通知。我行将为未录用人员严格保密。本次招聘所接受的应聘材料及相关复印件统一存入本行人才档案库，不再退还，敬请原谅。
3.更多信息请见九江银行网http://www.jjccb.com.，谢绝来电来访。
六、特别说明
本次校园招聘，江西省内招聘范围仅限南昌大学、江西财经大学、江西师范大学、江西农业大学、华东交通大学、南昌航空大学；省外院校招聘范围为统招全日制重点高等院校本科（一本）及以上学历或各分行所在地我行指定招聘的院校；科技工程师仅面向武汉大学、华中科技大学、中国科学技术大学招聘；小企业信贷中心仅面向广州市高校招聘。
九江银行应聘人员资料卡.doc
