辽阳银行诚聘精英招贤纳士
发布时间：2011-10-26 10:57
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辽阳银行总部位于有2400多年历史的辽宁中部城市辽阳，是一家股份制商业银行。近年来，辽阳银行践行“贴心服务、相伴成长”的经营理念，秉承“做中、小、微企业的伙伴银行，市民最亲近的银行，服务“三农”的银行”的市场定位，通过规范管理、稳健运行，极大地提高了资产质量和盈利能力，实现了稳健快速发展，目前资产总额达360亿元，监管评级达到二级，在本地及沈阳等地设立了分支机构50家，发起成立村镇银行3家，并在全省率先成立小企业信贷服务中心。以卓越的市场品牌、优质特色的经营服务及不断增长的综合实力位居全国城商行先进行列，并正在向更高的目标前进。
辽阳银行以诚信、责任、价值、拼搏、成长为核心价值观；以对存款人负责，实现银行、股东、客户、员工的共同成长，创造良好的经济效益和社会效益为使命；致力实现差别化、特色化、精细化经营，科学化管理，打造业务范围覆盖全国的精品银行。
辽阳银行按现代企业制度设置组织架构，经营管理规范有序，部门设置为：
四个前台营销部门：公司业务部、个人业务部、国际业务部、资金业务部
七个中台控制部门：风险管理部、业务运营部、计划财务部、法律事务部、电子银行部、合规部、业务研发部
四个后台支持部门：办公室、人力资源部、信息科技部、保卫部
其他相关职能部门：董事会办公室、党委办公室、监事会办公室、内审部、工会办公室
根据辽阳银行快速发展的需要，现面向社会公开招聘业界精英，共创未来！有关事项公示如下：
一、面向社会公开选聘以下管理岗位人员
1、总行部门总经理、一级支行行长
2、总行部门副总经理、一级支行副行长
3、总行部门总经理助理、一级支行行长助理
4、二级支行行长
应聘者在原单位已有职级的，可向上一级职级岗位报名应聘，也可在本职级岗位报名应聘，一经聘用也根据我行实际工作需要聘任相应岗位。
报名条件和资格要求
1、基本条件
应聘者应具有与履行职责相适应的政策理论水平和综合素质，能够认真贯彻执行党和国家的金融方针政策，自觉遵守国家法律法规，在思想上、行动上与总行保持高度一致；具有较强的事业心和责任感，自觉维护辽阳银行的利益；熟悉银行业务及产品，具有较强的综合管理、沟通协调能力；开拓创新意识强，具有勇挑重担、拼搏奉献的工作热情和为辽阳银行发展贡献力量的使命感和责任感；有大局意识和团队精神；具有较好的发展潜力和培养前途；身体健康，诚实守信，品行端正，无违规违纪等不良记录。
2、资格要求
年龄要求：
应聘二级支行行长的要求1975年1月1日以后出生；
应聘其它岗位的要求1970年1月1日以后出生。
学历及从业要求（截止2011年9月）：
应聘总行部门总经理助理、一级支行行长助理以上岗位人员的资格要求具有全日制本科及以上学历，银行从业经历五年以上，应聘高管岗位人员必须具备银监会高管任职资格条件。
应聘二级支行行长的资格要求具有全日制大专及以上学历（1980年1月1日以后出生的应具有全日制本科以上学历），并符合银监会高管任职资格条件。
特别优秀人员年龄、学历条件可适当放宽。
二、面向社会公开招聘客户经理
1、基本条件
应聘者应具有与履行职责相适应的政策理论水平和综合素质，能够正确贯彻执行党和国家的经济、金融方针政策，自觉遵守国家法律法规；具有较强的事业心和责任感；熟悉银行业务及产品，具有较强的综合管理、沟通协调能力；有大局意识和团队精神；身体健康，诚实守信，品行端正，无违规违纪等不良记录；具备较强的市场拓展能力、风险识别能力、营销组织能力和良好的学习创新能力。
2、资格要求
（1）年龄要求：1980年1月1日后出生。
（2）学历及从业要求（截止2011年9月）：
应聘者应具备全日制一本院校本科以上学历，有三年以上实际工作经验（条件优秀并能为我行带来丰厚资源的可适当放宽至二本院校）；或具备全日制硕士研究生学历，有二年以上实际工作经验；专业不限。
三、招聘工作流程
1、报名。统一采取网上报名方式。具体报名时间为2011年10月24日－11月6日。请应聘者请将个人简历（含证件照）发送电子邮件至：jobs@lawseast.com。
2、资格审查。我行对应聘者进行资格审查，审查通过者进入笔试名单。
3、笔试。测试应聘者应掌握的金融、经济知识以及应具有的专业理论和政策水平、解决实际问题的能力。
4、面试、考核、体检及录用，录用后考察期为一年。招聘相关工作，由我行统一组织实施，具体安排另行通知，请及时关注。
四、报名注意事项
1、应聘材料本行代为保密，恕不退还。
2、应聘者向我行提供的所有信息必须真实有效，如与事实不符，我行有权取消其录用资格，录用后如有发现也将辞退。
3、辽阳银行对本次招聘享有最终解释权。
招聘联系人：劳先生
招聘联系电话：0419-3733051 3733052
