广东南粤银行股份有限公司招聘管理培训生
发布时间:2012-03-02 18:54
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简历投递: renshi@zjcbank.com
职位性质: 全职 有效日期: 2012年03月02日 至 2012年04月01日
招聘人数: 41 人
工作地点: 全国
管理培训生职位描述:
应聘人员请登录中华英才网http://campus.chinahr.com/2012/pages/gdnybank,填写相关应聘信息
我行只接收通过我行对外公布的简历投递渠道投递的简历,对于通过其他各种关系投递简历人员,一律不予以录用
湛江市商业银行股份有限公司(以下简称“湛江商行”)成立于1998年1月,由六家城市信用社组建而成。
秉承“天道酬勤,和谐成长”的核心价值观和“正气、责任、创新、超越”的湛商精神,湛江商行解放思想,大胆改革,科学发展,初步完成了由地方城商行向区域性银行的转型。
截至2010年12月末,湛江商行下辖湛江管理中心、广州分行、深圳分行、重庆分行、长沙分行、佛山分行、东莞分行等分支机构五十余家;全行的资产规模超过500亿,是成立时的31倍,十三年再造了5个湛江商行;各项存款余额超400亿,是成立时的36倍;由成立之初的资不抵债到现在资本金接近30亿元,资本实力大大增强;荣获“2008中国最具成长力中小银行”殊荣;2009年,荣膺“中国最具成长力中小银行”,并在《2009中国商业银行竞争力评价报告》中位列“珠三角”经济区域城商行(11家)综合排名第2位,居全国城商行(126家)综合排名第20位;2010年荣获“广东省金融创新奖”二等奖;连续三年监管评级保持“二级”行。
2010年,湛江商行全面启动“二次改革、二次创业”,推进经营管理的全面转型和提升。通过对现有的组织架构、制度、流程进行全面的梳理和再造,已实现了由“总-支”二级架构向“总-分-支”三级架构的转型。人事制度、科技升级等各项改革稳步推进,经营管理水平和风险防控能力正全面提升。
展望未来,湛江商行将以“战略转型”为契机,坚持“一个法人、一套制度、一个系统、一支队伍、一种文化”,全力实施“认好形势布好局、控好风险保稳健、抢好市场赢未来、做好业绩促发展、抓好改革强管理、建好队伍固根基、立好文化构和谐、塑好品牌提形象”的经营战略,力争用五到十年时间,把湛江商行建成一家资金实力雄厚、公司治理完善、业务特色鲜明、服务水平一流,在珠三角乃至全国均具有较强品牌影响力和经济辐射力的精品银行和特色银行。
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