中国民生银行总行授信评审部招聘启事
发布时间：2012-03-06 22:06
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在全行战略转型及业务发展的背景下，为了确保全行授信评审工作顺利开展，有效支持全行经营目标实现，同时保证评审人员梯队持续培养，奠定后续发展基础，民生银行授信评审部向行内、外诚聘英才，欢迎有志从事授信评审工作、勇于接受挑战、德才兼备的人才加入，共建美好未来。
根据授信评审部业务发展需要，面向全社会和行内公开招聘授信评审等相关岗位优秀人才，招聘岗位及要求如下：
一、华中授信评审中心
拟聘人员岗位：评审员岗（4人）
工作职责：
1、按照评审方式的要求，对具体授信项目按照评审模块的要求的进行技术评审，出具评审意见；
2、根据上级领导安排，协助制定和定期修订区域、行业、产品和企业等授信政策；
3、根据上级领导安排，协助参与所辖分行市场规划的制订和审定工作；
4、协助上级领导进行信息收集、存量授信分析工作。
任职要求 ：
（一）职业操守
遵纪守法、爱岗敬业、廉洁自律、恪守职业道德，无不良道德行为和违法、违规、违纪行为。
（二）基本条件
1、具有金融、经济、管理、法律、工程类或相关专业本科以上学历；
2、具有3年以上公司银行信贷业务工作经历;
3、具有较好的综合分析能力、文字组织能力及沟通协调能力。
（三）专业条件
1、熟悉银行公司业务产品；
2、了解现代商业银行风险管理理论；
3、了解国家有关金融政策和相关法律法规；
4、以往经办的信贷业务未出现重大责任风险。
（四）其他
对熟悉并了解华中区域省份经济市场情况者优先考虑。
工作地点：武汉
二、评审政策管理中心
拟聘人员岗位：政策研究与管理岗（2人）
工作职责：
1、负责对重要授信行业、授信产品的调查研究和深层分析，出具研究报告；
2、负责行业风险评级管理，进行风险预警；
3、根据领导安排，制定、审核及定期修订对公业务行业、客户、产品、定价、抵押担保政策；
4、根据领导安排，负责对实施对相关行业发展和风险研究的培训，为授信评审部门提供行业指导；
5、领导交办的其他工作。
任职要求 ：
1、具有金融、经济、管理、法律、工程类或相关专业本科以上学历；
