[浙江]北京银行杭州分行岗位招聘信息
发布时间：2012-08-08 11:16
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杭州分行-运营部支行综合柜员
一、岗位描述：
受理营业室柜台本外币各项公司、个人以及中间业务，为客户提供满意的柜面服务，挖掘并满足客户的合理需求。
二、岗位要求：
熟悉银行柜台工作，具备良好的柜员操作技能和职业操守，持有相关上岗资质证书，具有较好的礼仪服务意识。
三、任职条件：
1、本科及以上学历；
2、具有3年以上商业银行相关岗位工作经验；
3、熟悉金融知识及银行业务操作流程，熟练操作各类办公软件，具备工作岗位所需的知识与操作技能；
4、具有较强的风险意识、良好的个人修养和职业操守，身心健康，能适应岗位工作要求；
5、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；
6、不属于北京银行规定的亲属回避对象。
杭州分行-运营部支行营业室主任
一、岗位描述：
负责贯彻总分行支付结算管理制度，规范支付结算业务操作，确保分行结算工作的正常开展；对支行营业室各项本外币业务进行审批、授权、监督和检查，全面提高支行营业室人员业务素质和操作风险防范意识，有效控制结算业务风险。
二、岗位要求：
熟悉各项经济、金融方针政策及相关法律法规；掌握较全面的会计业务知识，有丰富的检查工作经验；
工作责任心强，具有良好分析能力，具有较强的语言表达能力、文字写作能力。
三、任职条件：
1、本科及以上学历；
2、具有8年以上商业银行管理岗位工作经验；
3、熟悉金融知识及银行业务操作流程，熟练操作各类办公软件，具备工作岗位所需的知识与操作技能；
4、具有较强的风险意识、良好的个人修养和职业操守，身心健康，能适应岗位工作要求；
5、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；
6、不属于北京银行规定的亲属回避对象。
杭州分行-运营部支付结算岗
一、岗位描述：
负责贯彻总分行支付结算管理制度，确保分行结算工作的正常开展；负责监督和检查全行会计结算业务的合规性，规避操作风险；对运营人员进行具体业务辅导。
二、岗位要求：
熟悉各项经济、金融方针政策及相关法律法规；掌握较全面的会计业务知识，有丰富的检查工作经验；工作责任心强，具有良好分析能力，具有较强的语言表达能力、文字写作能力。
三、任职条件：
1、本科及以上学历；
2、具有3年以上商业银行相关岗位工作经验；
3、熟悉金融知识及银行业务操作流程，熟练操作各类办公软件，具备工作岗位所需的知识与操作技能；
4、具有较强的风险意识、良好的个人修养和职业操守，身心健康，能适应岗位工作要求；
5、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；
6、不属于北京银行规定的亲属回避对象。
杭州分行-运营部信息技术网络工程师
一、岗位描述：
负责分行管理信息系统的日常管理与维护；员工桌面系统、核心业务系统及办公应用系统软件安装、日常维护、问题处理；维护、管理和监控网络状况。
二、岗位要求：
本科学历及以上学历,计算机或通讯相关专业毕业；有cisco等认证网络工程师资格；熟悉网络原理，TCP/IP原理，精通cisco、华为、锐捷等网络设备的配置。熟悉RIP/EIGRP/OSPF等路由协议，并能独立完成对子网规划，熟悉VLAN/Trunk/NAT/VPN（IPSEC），STP生成树，Portchannel等的配置；英语熟练。
三、任职条件：
1、本科及以上学历；
2、具有3年以上商业银行相关岗位工作经验；
3、熟悉金融知识及银行业务操作流程，熟练操作各类办公软件，具备工作岗位所需的知识与操作技能；
4、具有较强的风险意识、良好的个人修养和职业操守，身心健康，能适应岗位工作要求；
5、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；
6、不属于北京银行规定的亲属回避对象。
杭州分行-运营部信息技术软件工程师
一、岗位描述：
参与软件产品项目规划工作，制定具体项目实施方案；负责软件开发技术和规范及标准流程的改进；根据开发进度和任务分配，完成相应模块软件的设计、开发、编程任务。
二、岗位要求：
本科学历及以上学历,计算机软件相关专业或数学专业毕业；高级程序员资格；精通JAVA语言，设计模式具有较好的面向对象设计能力，能熟练使用oracle数据库，能熟练编写存储过程；有项目管理经验；英语熟练。
三、任职条件：
1、本科及以上学历；
2、具有3年以上商业银行相关岗位工作经验；
3、熟悉金融知识及银行业务操作流程，熟练操作各类办公软件，具备工作岗位所需的知识与操作技能；
4、具有较强的风险意识、良好的个人修养和职业操守，身心健康，能适应岗位工作要求；
5、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；
6、不属于北京银行规定的亲属回避对象。
杭州分行-贷后管理部不良资产管理岗
一、岗位描述：
建立健全信贷资产风险预警管理制度和机制，组织推动辖内重点客户的风险监控和预警，牵头组织风险预警专项检查工作，负责对重点分支机构的监控；分析贷款逾期原因，指导辖内机构完善和改进贷后管理和风险监控工作。
二、岗位要求：
熟悉金融相关知识，具有良好的沟通能力和语言表达能力；熟悉不良资产处置流程，具备良好的分析能力。
三、任职条件：
1、本科及以上学历；
2、具有3年以上商业银行相关岗位工作经验；
3、熟悉金融知识及银行业务操作流程，熟练操作各类办公软件，具备工作岗位所需的知识与操作技能；
4、具有较强的风险意识、良好的个人修养和职业操守，身心健康，能适应岗位工作要求；
5、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；
6、不属于北京银行规定的亲属回避对象。
杭州分行-信用审批部授信审查岗
一、岗位描述：
对申报审批的授信业务合规性、报批材料要件齐全性及报批材料内容完备性进行审查，并根据国家有关方针、政策、法规，信贷政策、规章制度以及授信指引，逐笔审查申报审批的授信业务是否符合政策制度要求，并分析经济效益可行性。
二、岗位要求：
熟悉商业银行授信审查流程，具备良好的项目审查能力；从事银行信贷工作时间5年以上，至少从事信贷或风险管理工作1年以上。
三、任职条件：
1、本科及以上学历；
2、具有5年以上商业银行相关岗位工作经验；
3、熟悉金融知识及银行业务操作流程，熟练操作各类办公软件，具备工作岗位所需的知识与操作技能；
4、具有较强的风险意识、良好的个人修养和职业操守，身心健康，能适应岗位工作要求；
5、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；
6、不属于北京银行规定的亲属回避对象。
杭州分行-法律与合规部法律合规岗
一、岗位描述：
统筹管理分行法律事务，负责制定法律事务工作计划；负责分行辖内信贷业务核保、抵（质）押登记进出件等方面的风险管理；负责授信业务出账环节授权、决议、担保合规性审查；根据监管部门要求，组织、推动反洗钱工作的开展。
二、岗位要求：
熟悉金融相关知识，以及商业银行法律事务；具有良好的沟通能力和文字表达能力；法律及相关专业毕业。
三、任职条件：
1、本科及以上学历；
2、具有3年以上商业银行相关岗位工作经验；
3、熟悉金融知识及银行业务操作流程，熟练操作各类办公软件，具备工作岗位所需的知识与操作技能；
4、具有较强的风险意识、良好的个人修养和职业操守，身心健康，能适应岗位工作要求；
5、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；
6、不属于北京银行规定的亲属回避对象。
杭州分行-同业与票据部同业岗
一、岗位描述：
能独立营销并操作同业项目，完成下达的各项指标；负责操作信贷资产买卖业务；完成同业业务分析工作；对经营团队同业业务的指导。
二、岗位要求：
熟悉掌握票据业务的操作流程；具有良好逻辑分析能力、营销策划能力、沟通协调能力。
三、任职条件：
1、本科及以上学历；
2、具有5年以上商业银行相关岗位工作经验；
3、熟悉金融知识及银行业务操作流程，熟练操作各类办公软件，具备工作岗位所需的知识与操作技能；
4、具有较强的风险意识、良好的个人修养和职业操守，身心健康，能适应岗位工作要求；
5、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；
6、不属于北京银行规定的亲属回避对象。
杭州分行-同业与票据部票据岗
一、岗位描述：
负责营销各类票据产品，完成下达的各项指标；负责票据业务项目的营销策划与业务开拓，完成票据业务分析工作。
二、岗位要求：
熟悉掌握票据业务的操作流程；具有良好逻辑分析能力、营销策划能力、沟通协调能力。
三、任职条件：
1、本科及以上学历；
2、具有5年以上商业银行相关岗位工作经验；
3、熟悉金融知识及银行业务操作流程，熟练操作各类办公软件，具备工作岗位所需的知识与操作技能；
4、具有较强的风险意识、良好的个人修养和职业操守，身心健康，能适应岗位工作要求；
5、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；
6、不属于北京银行规定的亲属回避对象。
杭州分行-国际业务部国际业务产品经理岗
一、岗位描述：
负责对分行下辖各分支机构及客户经理的营销工作提供专业技术支持，制定和修改我行各类国际业务产品规章制度，研究开发贸易结算、贸易融资以及本外币担保等新国际业务产品。
二、岗位要求：
熟悉营销计划的制定、组织实施，国际业务产品以及外汇业务市场情况；具有开拓创新意识强，具备良好的市场分析能力、企业综合评价能力、公关协调能力；英语四级或以上，有国际结算工作经验者优先；5年以上金融工作经验、3年以上国际业务营销经验。
三、任职条件：
1、本科及以上学历；
2、具有5年以上商业银行相关岗位工作经验；
3、熟悉金融知识及银行业务操作流程，熟练操作各类办公软件，具备工作岗位所需的知识与操作技能；
4、具有较强的风险意识、良好的个人修养和职业操守，身心健康，能适应岗位工作要求；
5、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；
6、不属于北京银行规定的亲属回避对象。
杭州分行-国际业务部国际业务单证结算岗
一、岗位描述：
负责对各类单证业务进行受理审查和系统操作，保证单证业务处理合规性、准确性和及时性，为客户提供优质高效、规范化的专业服务。
二、岗位要求：
熟练掌握国际结算、贸易融资、保函等领域专业知识和国际惯例、以及人民银行、外汇管理局制订的各类相关制度、法规。工作认真细致，操作风险管理意识强。英语四级或以上，持有CDCS信用证专家证书者优先。
三、任职条件：
1、本科及以上学历；
2、具有3年以上商业银行相关岗位工作经验；
3、熟悉金融知识及银行业务操作流程，熟练操作各类办公软件，具备工作岗位所需的知识与操作技能；
4、具有较强的风险意识、良好的个人修养和职业操守，身心健康，能适应岗位工作要求；
5、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；
6、不属于北京银行规定的亲属回避对象。
杭州分行-个人银行部私人银行管理岗
一、岗位描述：
分析个人金融市场的发展情况, 细分目标市场，疏理并优化组合各类零售产品；积极推进零售金融产品创新，开展市场调研，制定并实施个人高端客户的产品推广。
二、岗位要求：
具备全面的零售业务知识，从事零售业务3年以上；了解国内私人银行运作、管理、考核、服务内涵；具备较强的综合管理和团队配合能力；具备CFP或CPB认证资格；具备同业私人银行业务管理经验或私人银行产品创设、管理经验者优先。
三、任职条件：
1、本科及以上学历；
2、具有3年以上商业银行相关岗位工作经验；
3、熟悉金融知识及银行业务操作流程，熟练操作各类办公软件，具备工作岗位所需的知识与操作技能；
4、具有较强的风险意识、良好的个人修养和职业操守，身心健康，能适应岗位工作要求；
5、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；
6、不属于北京银行规定的亲属回避对象。
杭州分行-个人银行部培训策划岗
一、岗位描述：
负责各分支机构个人营销团队的专业业务培训及日常培养工作，提高零售营销队伍的综合素质；组织品牌推广及市场宣传，负责客户活动的组织与策划，提升我行品牌形象及客户满意度。
二、岗位要求：
具备全面的零售业务知识，熟悉零售业务的发展策略、市场定位及运作管理模式；具备较强的营销策划和业务培训能力；具备AFP或CFP认证资格。
三、任职条件：
1、本科及以上学历；
2、具有3年以上商业银行相关岗位工作经验；
3、熟悉金融知识及银行业务操作流程，熟练操作各类办公软件，具备工作岗位所需的知识与操作技能；
4、具有较强的风险意识、良好的个人修养和职业操守，身心健康，能适应岗位工作要求；
5、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；
6、不属于北京银行规定的亲属回避对象。
杭州分行-公司业务产品经理岗
一、岗位描述：
负责公司业务产品的营销推动，开发新产品并拟订产品的相关管理和操作制度；参与公司业务项目预报工作并给予项目产品建议；负责公司业务市场和行业导向分析，组织开展对重点客户的营销产品推动工作。
二、岗位要求：
熟练掌握各类公司业务操作流程，具有良好的人际沟通与表达能力、以及较强的营销策划与团队管理能力。
三、任职条件：
1、本科及以上学历；
2、具有3年以上商业银行相关岗位工作经验；
3、熟悉金融知识及银行业务操作流程，熟练操作各类办公软件，具备工作岗位所需的知识与操作技能；
4、具有较强的风险意识、良好的个人修养和职业操守，身心健康，能适应岗位工作要求；
5、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；
6、不属于北京银行规定的亲属回避对象。
杭州分行-办公室后勤管理负责人
一、岗位描述：
负责办公大楼物业管理；负责后勤保障服务管理、会议中心会务管理及对外接待工作；统筹安排物业服务人员工作。
二、岗位要求：
熟悉银行办公室后勤工作及相关的知识技能、法律法规和规章制度；具有较强的管理协调能力、风险控制能力和合规意识；了解经济金融市场，具有较强的关系协调、团队管理和风险控制能力。
三、任职条件：
1、本科及以上学历；
2、具有8年以上商业银行管理岗位工作经验；
3、熟悉金融知识及银行业务操作流程，熟练操作各类办公软件，具备工作岗位所需的知识与操作技能；
4、具有较强的风险意识、良好的个人修养和职业操守，身心健康，能适应岗位工作要求；
5、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；
6、不属于北京银行规定的亲属回避对象。
杭州分行-安全保卫部安全保卫岗
一、岗位描述：
负责安全保卫管理；负责各网点保安的管理；负责安全防范教育；负责分行及分支机构应急预案管理；负责各网点安全系统与网络管理；联系公安、消防等外部机构。
二、岗位要求：
熟悉银行安保工作，了解相关的知识技能、法律法规和规章制度；具备良好的沟通协调能力。
三、任职条件：
1、本科及以上学历；
2、具有3年以上商业银行相关岗位工作经验；
3、熟悉金融知识及银行业务操作流程，熟练操作各类办公软件，具备工作岗位所需的知识与操作技能；
4、具有较强的风险意识、良好的个人修养和职业操守，身心健康，能适应岗位工作要求；
5、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；
6、不属于北京银行规定的亲属回避对象。
杭州分行-安全保卫部总经理
一、岗位描述：
负责制定分行安全保卫各项规章制度与应急预案；负责分行大楼安全管理与保安管理；联系外部相关管理机构，保持畅通沟通渠道。
二、岗位要求：
熟悉国家经济金融方针及法律法规，具有较强的管理协调能力、风险控制能力和合规意识；了解经济金融市场，具有较强的关系协调、团队管理和风险控制能力。
三、任职条件：
1、本科及以上学历；
2、具有8年以上商业银行管理岗位工作经验；
3、熟悉金融知识及银行业务操作流程，熟练操作各类办公软件，具备工作岗位所需的知识与操作技能；
4、具有较强的风险意识、良好的个人修养和职业操守，身心健康，能适应岗位工作要求；
5、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；
6、不属于北京银行规定的亲属回避对象。
杭州分行-计划财务部财务会计岗
一、岗位描述：
负责分行年度预算组织与协调工作；负责分行财务报销审核及管理工作，财务费用开支额度及列支标准控制；负责业务绩效考核工作。
二、岗位要求：
具有良好的财务分析能力，熟悉银行财务运作；财务管理或者会计学专业；注册会计师或者中级会计师以上者优先。
三、任职条件：
1、本科及以上学历；
2、具有3年以上商业银行相关岗位工作经验；
3、熟悉金融知识及银行业务操作流程，熟练操作各类办公软件，具备工作岗位所需的知识与操作技能；
4、具有较强的风险意识、良好的个人修养和职业操守，身心健康，能适应岗位工作要求；
5、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；
6、不属于北京银行规定的亲属回避对象。
杭州分行-计划财务部总经理
一、岗位描述：
负责贯彻执行总分行管理会计制度，制定管理会计的制度、办法，负责财务预算和绩效工资考核，为分行计划财务工作提供保障与支持。
二、岗位要求：
熟悉国家经济金融方针及法律法规，具有较强的管理协调能力、风险控制能力和合规意识；了解经济金融市场，具有较强的关系协调、团队管理和风险控制能力。
三、任职条件：
1、本科及以上学历；
2、具有8年以上商业银行管理岗位工作经验；
3、熟悉金融知识及银行业务操作流程，熟练操作各类办公软件，具备工作岗位所需的知识与操作技能；
4、具有较强的风险意识、良好的个人修养和职业操守，身心健康，能适应岗位工作要求；
5、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；
6、不属于北京银行规定的亲属回避对象。
杭州分行-投资银行部投行产品经理
一、岗位描述：
负责全行投行业务的营销推动；公司业务、市场和行业导向分析，并撰写行业分析报告；负责投行业务产品培训工作。
二、岗位要求：
金融、经济或相关专业全日制本科以上学历，硕士优先；两年以上投行、证券、信托、私募、资产管理等相关业务从业经历；了解公司上市、企业并购、资产重组、资本运作等相关业务，熟悉国内外资本市场运作，掌握投资银行业务及相关法律知识;有丰富项目运作经验。
三、任职条件：
1、本科及以上学历；
2、具有3年以上商业银行相关岗位工作经验；
3、熟悉金融知识及银行业务操作流程，熟练操作各类办公软件，具备工作岗位所需的知识与操作技能；
4、具有较强的风险意识、良好的个人修养和职业操守，身心健康，能适应岗位工作要求；
5、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；
6、不属于北京银行规定的亲属回避对象。
杭州分行-投资银行部总经理
一、岗位描述：
负责对分行投行业务的经营工作进行有效管理，制定投行业务经营目标，确定营销方向与营销策略，支持经营单位的营销工作。
二、岗位要求：
熟悉国家经济金融方针及法律法规，具有较强的管理协调能力、风险控制能力和合规意识；了解经济金融市场，具有较强的关系协调、团队管理和风险控制能力。
三、任职条件：
1、本科及以上学历；
2、具有8年以上商业银行管理岗位工作经验；
3、熟悉金融知识及银行业务操作流程，熟练操作各类办公软件，具备工作岗位所需的知识与操作技能；
4、具有较强的风险意识、良好的个人修养和职业操守，身心健康，能适应岗位工作要求；
5、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；
6、不属于北京银行规定的亲属回避对象。
薪酬待遇：
本行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和展业平台。
应聘方式：
下载填写《北京银行杭州分行应聘报名表》，附其他相关个人资料、一寸照与生活照各一张，于2012年8月28日之前邮寄至：杭州市江干区钱江新城香樟路2号北京银行杭州分行招聘组（日期以寄出日邮戳为准）。
