[上海]南京银行总行资产托管部2015年招聘启事
发布时间：2015-02-13 14:51
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南京银行总行资产托管部2015年招聘启事
一、 南京银行股份有限公司简介
南京银行成立于1996年2月8日，是一家具有由国有股份、中资法人股份、外资股份及众多个人股份共同组成独立法人资格的股份制商业银行。南京银行历经两次更名，先后于2001年、2005年引入国际金融公司和法国巴黎银行入股，2007年在全国城商行中率先在上交所上市（股票交易代码：601009）。同年2月，成功开启了异地设立分支机构的跨区域发展序幕，目前全行资产规模为5600多亿元，下辖南京、北京、上海、杭州、苏州等13家分行，现有员工5000多人。
南京银行在做大做强传统优势业务的同时，不断发挥金融业务专营牌照基本齐全的优势和新兴特色业务的技术专长，在市场上保持中小企业业务和金融市场、投资银行、金融同业、资产管理等业务的领先优势；投资参股了日照银行、江苏金融租赁有限公司和芜湖津盛农村商业银行；发起设立了昆山鹿城和宜兴阳羡两家村镇银行；投资组建了鑫元基金管理有限公司和鑫沅资产管理有限公司；顺利开办了金融衍生产品、资产托管等等现代金融业务；携手国内80余家中小金融机构发起设立紫金山•鑫合金融家俱乐部，成员行资产规模已超过4万亿元,独树一帜地拓展了与中小金融机构合纵连横、共享资源、共赢发展之路，在综合化经营、特色化转型发展的道路上创新迈进。
南京银行自2006年首次入选英国《银行家》杂志公布的全球1000家大银行排行榜以来，排名逐年提升，2013年已升至第238位。2011年，南京银行在中国《银行家》杂志竞争力评价报告中，荣获“最佳城市商业银行”，并且在资产规模1000亿元以上的城市商业银行综合排名中再度脱颖而出，揽获第一。南京银行还荣膺了《金融时报》“中国金融机构金牌榜”2012年度最具竞争力中小银行和2013年度最佳中小银行，代表着中国中小银行的最强竞争力。
南京银行正在迈入以“稳中求进、改革创新、转型发展”为主题，以“做强做精做出特色”的南京银行梦为目标的历史发展最好时期，正朝着打造“中小银行中一流的综合金融服务商”战略愿景奋力前行。
二、 资产托管部简介
南京银行资产托管部为总行一级部门，成立于2013年10月28日，全面负责资产托管业务的运作和管理。2014年4月和12月分别获批证券投资基金托管资格和保险资金托管资格。截至2014年底，南京银行资产托管业务发展良好，托管品种齐全，合作客户覆盖基金公司、证券公司、信托公司、商业银行等。
三、 招聘岗位、工作职责和应聘条件
（一）招聘岗位：总行资产托管部会计核算岗（2人）
工作地点：上海
工作职责：
1、每日对托管产品进行估值核算，并核对管理人估值结果；
2、审核划款指令，协助投资监督人员对基金或其他资产管理人投资行为进行事前和事后监督，并对违规事项采取必要措施；
3、复核托管产品的各类报表，协助管理人做好信息披露工作；
4、出具托管人报告，复核投资监督情况报告中的相关财务数据。
应聘要求：
1、全日制普通高校会计、审计、财务等相关专业本科及以上学历；
2、年龄30周岁以下，条件特别优秀者年龄可适当放宽。1年以上托管行、基金公司、证券公司等相关工作岗位从业经验；
3、具有较全面的会计专业知识、良好的沟通能力和团队精神，工作积极、责任心强，愿意承担工作压力；
4、具有证券投资基金从业资格，有注册会计师资格者优先；
5、上海户口优先录取
（二）招聘岗位：总行资产托管部资金清算岗（1人）
工作地点：上海
工作职责：
1、办理托管资产场外交易的资金划拨，完成银行间债券市场的债券托管、过户及资金清算交收；
2、通过上海、深圳远程平台查收清算金额，完成托管产品场内交易头寸的收支；
3、检查托管产品存款账户和清算备付金账户是否账实相符，并核对交易所证券账户和债券结算账户的资产；
4、编制托管资产可用头寸表和资金流量表，并与开户银行核对存款余额。
应聘要求：
1、全日制普通高校金融、财务等相关专业本科及以上学历；
2、年龄30周岁以下，条件特别优秀者年龄可适当放宽。1年以上银行相关工作岗位从业经验；
3、具有良好的沟通能力和团队精神，工作积极、责任心强、认真细心，愿意承担工作压力；
4、具有证券投资基金从业资格；
5、上海户口优先录取。
（三）招聘岗位：总行资产托管部系统管理岗（1人）
工作地点：上海
工作职责：
1、负责维护资产托管业务系统，确保日常工作的正常进行；
2、负责现有托管系统的改造、开发、升级等建设工作，牵头提出开发需求，组织开展系统测试，做好系统上线；
3、根据业务需求，组织开展托管业务新功能的开发、安装与调试；
4、负责与软硬件供应商的联系，保证资产托管部软硬件的正常运作。
应聘要求：
1、年龄30周岁以下，条件特别优秀者年龄可适当放宽。计算机相关专业全日制本科（含）以上学历；
2、2年以上金融行业计算机系统开发维护经验，有管理或维护托管相关系统经验者优先；
3、能进行一定程度的系统开发，具有较强的软硬件系统突发事件应急处理能力；
4、具有证券投资基金从业资格及相关系统、网络、数据库认证证书者优先；
5、上海户口优先录取。
（四）招聘岗位：总行资产托管部市场拓展岗（1人）
工作地点：上海
工作职责：
1、负责开展对基金公司、证券公司、信托公司、商业银行、保险公司等托管业务市场营销；
2、牵头托管业务相关法律文件的谈判、起草和签署；
3、负责托管客户日常维护和服务工作；
4、组织开展分支机构资产托管业务培训工作，为本行分支机构开展资产托管业务提供市场拓展支持。
应聘要求：
1、全日制普通高校金融、工商管理等相关专业本科及以上学历；
2、年龄30周岁以下，条件特别优秀者年龄可适当放宽。2年以上金融机构相关从业经历，有托管行、基金公司、证券公司等相关岗位从业经验者优先；
3、熟悉资本市场及资产托管业务，具有较强的沟通能力、协调和文字处理能力，愿意接受挑战，承担工作压力；
4、具有证券投资基金从业资格；
5、上海户口优先录取。
（五）招聘岗位：总行资产托管部内部控制岗（1人）
工作地点：上海
工作职责：
1、负责对公募基金等托管产品投资交易行为的合法性、合规性进行事前、事中和事后的监督；
2、对受托资产投资比例出现异常、投资行为异常等进行分析，向管理人出具提示函或警示函，必要时报告监管部门；
3、负责对违规投资行为的跟踪，并做好沟通工作，督促投资管理人进行整改或采取措施，履行监督责任；
4、定期编制托管资产运作监督报告，负责定期向监管部门上报投资监督报表。
应聘要求：
1、全日制普通高校金融、会计、审计、法律等相关专业本科及以上学历；
2、年龄30周岁以下，条件特别优秀者年龄可适当放宽。1年以上托管行、基金公司、证券公司等相关工作岗位从业经验；
3、熟悉国家金融政策及监管法规，具有较强的沟通协调能力和文字处理能力，有责任心，善于学习；
4、具有证券投资基金从业资格，有注册会计师资格者优先；
5、上海户口优先录取。
四、 应聘须知
1、报名截止时间：2015年3月31日。
2、符合应聘条件并有意应聘者，请下载《南京银行资产托管部应聘报名表（有工作经验人士）》进行填写，并将应聘资料电子版发至我行资产托管部招聘邮箱：xiecz@njcb.com.cn。邮件主题按如下样式填写：“***（岗位全称）-***（姓名）”，应聘报名表（word文档）文件名请改为:“***（岗位全称）-***（姓名）”。
3、我行将为应聘人员严格保密。本次招聘所接受的应聘材料代为保密，恕不退还。
4、应聘人员应如实、详尽填写个人信息，并对填报信息的真实性负责；简历填写过程中应着重描述相关工作经验及工作业绩。
5、对面试合格者在进行体检和综合考察后择优聘用。面试时间另行通知。一经聘用与南京银行签订劳动合同。
