[四川]成都农商银行达州分行2015年招聘公告
发布时间：2015-05-15 15:53
在线咨询重要提醒：本网站所发布内容为转载资讯，供您浏览和参考之用，请您对相关内容自行辨别及判断，本网站对此不承担任何责任。凡私自告知添加联系方式、保证无条件入职、收取各种费用等信息，请保持高度警惕，防止上当受骗造成各种损失。
成都农商银行达州分行2015年招聘公告
成都农商银行达州分行因业务发展需要，现面向社会招聘以下岗位：
一、成都农商银行达州分行内设部门
|
部门 |
岗位名称 |
岗位职责 |
招聘条件 |
招聘人数 |
|
公司业务2部 |
总经理 |
负责辖内公司的营销及维护；负责中间业务的营销；指导并管理团队完成相关任务指标；负责业务培训；部门内部管理。 |
年龄40周岁以下，硕士及以上学历，经济、金融、管理相关专业优先，从事金融工作2年以上；具有较强的市场拓展能力，丰富的客户资源。 |
1 |
|
公司业务2部 |
客户经理 |
负责公司信贷业务营销；信贷业务贷前调查、贷中审查、贷后管理工作；所经办业务档案管理；收集市场和客户信息；负责电子银行所有对公渠道的业务管理和业务拓展。 |
年龄35周岁以下，硕士及以上学历，具有银行业相同岗位工作经验者优先；有较强的分析判断能力和市场开拓能力；有较强的责任心和良好的沟通能力；能吃苦耐劳、有较强的抗压能力。 |
3 |
|
个人业务部 |
客户经理 |
个人信贷业务营销；信贷业务贷前调查、贷中审查、贷后管理工作；所经办的业务档案管理；收集市场和客户信息。 |
年龄35周岁以下，硕士及以上学历，具有银行业相同岗位工作经验者优先；有较强的分析判断能力和市场开拓能力；有较强的责任心和良好的沟通能力；能吃苦耐劳、有较强的抗压能力。 |
3 |
|
小微业务部 |
客户经理 |
开展微小企业、个体工商户贷款营销推广工作，管理客户相关业务关系；为客户提供业务咨询服务；负责客户的贷款申请和调查分析工作；把控贷款组合风险，提升贷款业绩；负责贷款客户的贷后管理、维护和清收工作等。 |
年龄35周岁以下，硕士及以上学历，具有银行业相同岗位工作经验者优先；有较强的分析判断能力和市场开拓能力；有较强的责任心和良好的沟通能力；能吃苦耐劳、有较强的抗压能力。 |
6 |
|
营业部 |
客户经理 |
信贷业务营销；信贷业务贷前调查、贷中审查、贷后管理工作；所经办的业务档案管理；收集市场和客户信息。 |
年龄35周岁以下，硕士及以上学历，具有银行业相同岗位工作经验者优先；有较强的分析判断能力和市场开拓能力；有较强的责任心和良好的沟通能力；能吃苦耐劳、有较强的抗压能力。 |
3 |
|
风险管理部 |
授信审查岗 |
授信项目审查及审批事务工作；
授信审批类专业指标的统计分析、监测、调控等；授信项目审查审批档案管理；授信项目受理、登记及审批时效管理等；经济与金融行业与产品分析。
|
年龄35周岁以下，硕士及以上学历，经济、金融、财会、统计、法律（经济法方向相关，有财会经验）等专业，有同类岗位工作经验，并熟悉信贷业务；具有数据研究分析能力。 |
1 |
|
风险管理部 |
法律合规岗 |
征信管理；非标准格式的合同、协议及其他法律性文本的审查；负责向业务部门提示经营、管理中的有关法律风险；负责管理和协调本行重大经营活动的法律事务工作，负责办理经济诉讼（仲裁）案件，提出诉讼方案。 |
年龄35周岁以下，硕士及以上学历，法律、法学等相关专业，具有法律合规工作经验优先，熟悉国家法律、法规，熟悉相关银行业合规管理业务，具有一定书面表达能力。 |
1 |
注：以上岗位，如有同业从业经验丰富或客户资源丰富的应聘者，可适当放宽学历条件。
二、成都农商银行达州分行新设支行
请点击下方“点我应聘”按钮查看具体要求。
注：以上岗位，如有同业从业经验丰富或客户资源丰富的应聘者，可适当放宽学历条件。
三、报名方式
点击下方“点我应聘”按钮下载《成都农商银行招聘报名表》，如实填写个人信息后进行简历投递，邮箱地址：chengyi@cdrcb.com。邮件主题及《成都农商银行招聘报名表》请按“应聘机构-应聘部门-应聘职位-姓名”注明后进行投递(示例：宣汉支行-业务发展部-客户经理-××）。
应聘者须在报名表内指定位置附上本人近期一寸免冠白底电子正面照片 (证件照，JPEG、JPG、GIF格式，大小为50Kb以下) ，无照片者视为应聘无效。
四、相关说明
1.我行对应聘者严格保密，应聘者应对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，将取消其应聘资格。
2.经初审合格者，将以电话方式通知，自发送简历之日起30日内未收到面试通知，视为未通过简历审查。
3.本公告有效期至2015年6月30日。
4.咨询电话：（0818）2280290。
