[山西]晋商银行吕梁分行2015年招聘公告
发布时间：2015-11-19 11:28
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晋商银行吕梁分行2015年招聘公告
一、招聘岗位
办公室科技信息岗
岗位职责：
1、负责计算机软件的开发及程序的编制，操作系统及应用系统的安装、维护工作，及时排除各类应用系统故障。
2、负责防病毒软件的安装、升级工作。负责培训员工防病毒知识，指导员工正确使用移动介质。
3、负责办公自动化用户的申请、删除工作。确保办公自动化各系统的安全正常运行。
4、负责电子银行业务的系统维护、业务培训及技术支持。
5、负责设备的硬件维护，发现问题及时处理。负责设备应用系统升级版本的下发及故障处理。
6、负责网络运行、系统软/硬件维护等科技基础性工作。
任职资格：
1、认同晋商银行的发展目标、经营理念及企业文化，具有较强的责任心、事业心和开拓进取精神;
2、具有良好的政治思想素质和职业道德操守，团结协作、勇于奉献、遵纪守法、品行端正、无违规违法等不良记录;
3、全日制二本B类及以上学历，学士及以上学位，计算机相关专业，年龄要求在24周岁以下（研究生学历，可放宽至27周岁以下）；
4、要求应聘人员为工作属地户籍；
5、特别优秀者可适当放宽条件；
6、用工性质为正式劳动合同，每人只允许报考一个岗位，一人报考多岗视为无效简历；
7、招聘人数为吕梁分行机关2人，报名人员须在求职意向中填写本人意向工作地点。
办公室文秘岗
岗位职责：
1、起草办公室承办的有关综合文字材料，开展办公室承办的信息刊物的编辑、送审、发布工作；
2、参与或筹备、协调调查研究和专题活动、银行同业的联合调查研究，起草有关调研报告和研讨论文，负责全行大事记的记载工作；
3、筹备、协调办公室承办的全行部分重要会议；做好总行及地方党政机关等来电的上传下达工作，做好电话会议通知工作；
4、做好总行及地方党政机关等文件的领取、保管、传阅、归档等工作，做好全行文件流转工作；
5、完成领导交办的其它工作。
任职资格：
1、认同晋商银行的发展目标、经营理念及企业文化，具有较强的责任心、事业心和开拓进取精神;
2、具有良好的政治思想素质和职业道德操守，团结协作、勇于奉献、遵纪守法、品行端正、无违规违法等不良记录；3、全日制二本B类及以上学历，学士及以上学位，中文类、经济、金融、会计类专业，年龄要求在24周岁以下（研究生学历，可放宽至27周岁以下，）；
4、掌握计算机操作、文字处理和网络的基本知识，掌握一定的经济金融理论知识，具备一定的政治理论素养，了解国家有关经济金融政策、法规；
5、熟悉各种文章（主要是公文）体例，具备较好文字功底，能够起草有关文字材料；
6、有较好的文字及语言表达能力，有政治、政策敏锐性，有学习、观察能力，有一定的宏观把握能力；
7、要求应聘人员为工作属地户籍；
8、特别优秀者可适当放宽条件；
9、用工性质为正式劳动合同，每人只允许报考一个岗位，一人报考多岗视为无效简历；
10、招聘人数为吕梁分行机关2人，报名人员须在求职意向中填写本人意向工作地点。
风险合规部法律事务岗
岗位职责：
1、执行国家法律、法规，对各大经营决策活动提供法律意见。
2、参与起草、审核重要的规章制度，对规章制度及其条款的合法性负责。
3、审核各种技术、经济、服务合同，参加重大合同的起草、谈判工作。
4、开展与经营有关的法律咨询，整理汇编业务需要的各种法律、法规和规章等。
5、配合有关部门对职工进行法制宣传教育，在内部普及法律知识，增强员工法制观念。
6、负责与外聘律师（事务所）的选择、联络及相关工作。
7、参加或列席召开的某些会议，就所议内容提供法律意见；负责审查内部各项指示、决定、决议、计划的规范性和合法性。
8、参加诉讼和非诉讼活动，运用法律手段解决经济纠纷，维护合法权益。
9、完成临时交办的其他法律任务。
任职资格：
1、认同晋商银行的发展目标、经营理念及企业文化，具有较强的责任心、事业心和开拓进取精神;
2、具有良好的政治思想素质和职业道德操守，团结协作、勇于奉献、遵纪守法、品行端正、无违规违法等不良记录;
3、全日制二本B类及以上学历，学士及以上学位，法律等相关专业，年龄要求在24周岁以下（研究生学历，可放宽至27周岁以下）；
4、要求应聘人员为工作属地户籍；
5、特别优秀者可适当放宽条件；
6、用工性质为正式劳动合同，每人只允许报考一个岗位，一人报考多岗视为无效简历；
7、招聘人数为吕梁分行机关2人，报名人员须在求职意向中填写本人意向工作地点。
柜员
1、按照业务操作规程和行业监管要求做好岗位权限内的各项柜面业务工作，按柜面服务规范标准执行流程窗口服务；2、负责大额、可疑反洗钱的采集和报送；负责大额收付、可疑交易的登记；对所有岗位权限内需要授权的业务进行授权，可做所有查询类交易，打印网点轧帐表、现金出入库审批、监督现金库管员大宗款项出入库后随时核对库存、不定期对现金业务实行监督和检查；
3、负责准时准点送交票据，保证票据在途的安全性；
4、负责营业部现金管理、反假币及残币回收及抵质押品管理。
任职资格：
1、认同晋商银行的发展目标、经营理念及企业文化，具有较强的责任心、事业心和开拓进取精神;
2、具有良好的政治思想素质和职业道德操守，团结协作、勇于奉献、遵纪守法、品行端正、无违规违法等不良记录;
3、全日制二本B类及以上学历，学士及以上学位，经济金融等相关专业，年龄要求在24周岁以下（研究生学历，可放宽至27周岁以下）；
4、相貌端庄、形象气质佳、有亲和力，具有较强的语言表达和协调沟通能力，服务意识强；
5、要求应聘人员为工作属地户籍；
6、特别优秀者可适当放宽条件；
7、用工性质为正式劳动合同，每人只允许报考一个岗位，一人报考多岗视为无效简历；
8、招聘人数为分行营业部6人、离石支行3人、柳林支行15人、汾阳支行5人。报名人员须在求职意向中填写本人意向工作地点。
二、截止日期：2015-12-03
三、报名方式：点击下方“点我应聘”在线注册登录选择岗位报名。
