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部门
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岗位
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岗位职责
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应聘条件
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办公室
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文秘岗
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1.起草有关计划、总结、报告、讲话等，编发工作简报，做好办公室档案收集、整理工作；
2.负责0A系统公文处理；
3.参与公务接待工作等。
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1.年龄35周岁以下，本科以上学历，汉语言文学专业优先；
2.熟悉公文写作，具有较强的文字综合表达能力；
3.有一定的接待应酬能力。
4有机动车C1及以上驾照。
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风险管理分部
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总经理岗
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负责贷款审查、风险、内控合规管理和常规性检查工作。具体包括政策信息管理、评审工作、信贷监督、合规管理、以及在总分行指导下开展常规性稽查工作以及迎接外部检查等。
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1.年龄40周岁以下（特别优秀者年龄可适当放宽），大学本科及以上学历；
2.具有5年以上（含）以上信贷工作经验；
3.具有商业银行县级支行副行级以上管理经验；
4.熟悉贷前、贷中、贷后操作流程及风险控制管理。
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授信评审岗
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1.对贷款项目进行合法、合规性和真实性的审查，主要审核借款人提供资料的完整性、贷款手续的合法合规性及调查评估意见的准确性和合理性等；
2.分析借款人及贷款项目的优势和存在风险，并提出风险控制措施；
3.负责对贷款项目贷与不贷及贷款币种、金额、期限、利率、贷款方式还款方式、贷款科目等提出建议。
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1.年龄40周岁以下（特别优秀者年龄可适当放宽），大学本科及以上学历；
2.具有3年以上（含）以上信贷相关工作经验，原则上要有1年信贷审查经验；
3.熟悉信贷流程、授信业务基本规章制度及产业政策，熟悉企业财务分析和非财务分析，善于发现风险点和制订风险控制措施；
4.具备注册会计师、律师等从业资格者优先。
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贷后管理岗
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负责开展贷后管理监督工作，对贷后管理制度的执行情况进行检查、监督和报告。负责组织开展信贷资产分类、风险监控、档案管理、报表统计等工作。
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1、年龄35周岁以下，大学本科及以上学历，具备3年以上银行信贷从业经验；
2、熟悉国家经济金融法律法规及产业政策，熟悉企业财务分析和非财务分析，善于发现风险点和制订风险控制措施；
3、具有良好的人际沟通能力和较强的文字表达能力；
4、有良好的职业操守，敬业精神强，有责任心，无不良工作记录，抗压能力强；能吃苦，能够承担高频率出差；
5、具备经济师、会计师等从业资格者优先考虑。
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放款审核岗
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负责授信业务的放款审核管理工作，审核贷款前提条件落实情况，审核授信业务标准文本及非标文本，对授信业务的放款提出核准意见及整改要求，控制放款环节操作风险。
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1、 年龄35周岁以下，大学本科及以上学历，金融或法律相关专业，具备两年以上银行从业经验；
2、 了解国家经济金融规章制度及产业政策，对合同法、公司法、银行法等常用法律法规具有一定了解，了解银行操作风险管理；电脑操作熟练；
3、 具有良好的人际沟通能力和较强的文字表达能力；
4、 有良好的职业操守，敬业精神强，有责任心，耐心细致，无不良工作记录，抗压能力强；
5、 获得律师资格者优先考虑。
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公司业务部
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总经理岗
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负责对公信贷业务及部室管理。
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1.原则上年龄40周岁以下，大学本科及以上学历，专业不限；
2.具有4年（含）以上对公业务从业经验和1年以上管理经验；
3.具有较强的市场拓展能力和营销能力；有一定客户/人脉资源；
4.熟悉银行信贷业务操作流程及风险控制管理，熟悉本地市场状况及银行同业的业务情况。
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客户经理岗
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从事对公信贷业务。
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1.原则上年龄35周岁以下，大学本科及以上学历，专业不限；
2.具有3年（含）以上对公信贷业务工作经验，熟悉贷前、贷后管理工作，有一定客户/人脉资源；
3.熟悉银行信贷业务操作流程及风险控制管理，熟悉本地市场状况及银行同业的业务情况。
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小微业务部
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总经理岗
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负责小微业务及部室管理。
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1.年龄40周岁以下，大学本科及以上学历，专业不限；
2.具有3年（含）以上小微业务工作经验和1年以上管理经验；
3. 具有较强的市场拓展能力和营销能力；有一定客户/人脉资源；
4.熟悉银行信贷业务操作流程及风险控制管理，熟悉本地市场状况及银行同业的业务情况。
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客户经理岗
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从事小微信贷业务。
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1.年龄30周岁以下，大学专科及以上学历，专业不限；
2.具有2年（含）以上金融业务工作经验，熟悉贷前、贷后管理工作，有一定客户/人脉资源；
3.熟悉银行信贷业务操作流程及风险控制管理，熟悉本地市场状况及银行同业的业务情况。
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零售业务部
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总经理岗
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负责零售业务及部室管理。
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1.年龄40周岁以下，大学本科及以上学历，专业不限；
2.具有4年（含）以上零售工作经验和1年以上管理经验；
3.具有较强的市场拓展能力和营销能力；有一定客户/人脉资源；
4.熟悉国家金融政策、法律法规、银行信贷业务操作流程及风险控制管理，熟悉本地市场状况及银行同业的业务情况。
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大堂助理岗
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1.做好营业大厅客户服务。
2.进行客户关系管理与维护。
3.开展各类个人金融产品宣传和营销等。
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1.年龄35周岁以下，大学专科及以上学历，专业不限；
2.形象气质好，具有较强的语言表达能力和沟通能力；
3.服务营销意识和风险意识强，具有一定的处理突发事件和应急情况的能力和经验。
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零售业务部
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理财经理岗
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1.负责拓展营销本行零售产品。
2.重点做好VIP客户的管理、维护与提升。
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1.年龄35周岁及以下；
2.大学本科及以上学历，专业不限；
3.具有1年及以上银行业柜员或零售业务从业经验；
4.需具备银行业从业资格（公共基础+个人理财），具备AFP、CFP、CFMP等资格者优先；
5.有较强营销意识和营销能力，有丰富的客户资源和客户关系者优先。
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客户经理岗
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负责拓展营销本行零售产品。
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1.年龄35周岁以下，大学专科及以上学历，专业不限；
2.具有较强的语言表达能力和沟通能力；
3.有较强营销意识和营销能力。
4.具有丰富的客户资源和客户关系者优先。
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营业部
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副总经理
兼会计主管岗
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1.贯彻执行国家有关财经法规和本行制定的会计、财务制度和各项业务操作规程，严格岗位分工，规范操作流程，执行操作规程，防范操作风险；
2.组织开展会计结算和财务核算工作，负责账户管理、权限内大额现金审批和相关业务授权管理；负责财务收支审核工作；
3.负责营业部人员岗位变动时的账务、重要物品和单证等监交工作；负责财务会计档案的保管、调阅、移交等工作的管理；
4.负责组织和管理支行营业部柜面反洗钱工作的开展，按照反洗钱岗位职责要求，做好反洗钱工作的上下联络和协调，认真履行法定义务，按时完成各项工作；
5.组织实施会计业务操作，开展运营质量管理和督导检查工作；
6.负责支行营业部的队伍建设，开展员工管理，对会计人员进行业务知识和操作技能的指导和培训；
7.组织开展柜面文明规范服务管理，提升服务效率、质量及形象，配合开展服务网点创建工作；
8.负责落实内外部检查部门提出的有关营业部业务整改要求。
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1.年龄40周岁以下，大学本科及以上学历，且持有中华人民共和国会计从业资格证；
2.具有较强的组织工作能力和协调能力，能独立处理和解答财务核算和会计结算工作中的疑难业务问题；
3.具备业务检查、业务知识辅导和操作技能培训的能力；
4.具有在银行从事会计业务、财务工作三年或在我行从事会计业务、财务工作两年以上工作经历；
5.从事过此类岗位者优先。
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营业部
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中后台柜员岗
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1.负责对柜员超权限业务实施相应级次授权；
2.负责办理票据交换业务、签发银行汇票、银行本票等；
3.负责单位银行结算账户开立、变更、销户资料的初审以及账户档案的保管；
4. 负责对柜台前、后台业务操作合规监督检查；
5.负责按照反洗钱岗位职责认真履行法定义务，按时完成各项工作等。
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1.年龄30周岁以下，大学本科及以上学历，专业不限；
2.服务意识强；
3.具有较强的组织协调和沟通能力，普通话标准；
4.具有2年以上柜员岗位工作经验；
5.从事过此类岗位者优先；
6.具有反假币上岗资格证书。
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前台柜员岗
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1.按照各项业务的操作流程，及时、准确、规范地办理各项业务。
2.办理营业用现金、有价单证、重要空白凭证、重要物品等的领缴、出售、使用、保管。
3.轧账，核对库存现金及重要单证；
4.做好柜台优质服务工作，对外做好解释和宣传等有关工作；
5.配合开展会计内控检查等
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1.年龄30周岁以下，大学本科及以上学历，专业不限；
2.形象气质好，服务意识强；
3.具有较强的沟通能力，普通话标准；
4.具有反假币上岗资格证书。
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