[重庆]2017年民生银行重庆分行社会招聘启事
发布时间:2017-06-23 10:02
在线咨询
重要提醒:本网站所发布内容为转载资讯,供您浏览和参考之用,请您对相关内容自行辨别及判断,本网站对此不承担任何责任。凡私自告知添加联系方式、保证无条件入职、收取各种费用等信息,请保持高度警惕,防止上当受骗造成各种损失。
2017年民生银行重庆分行社会招聘启事已在银行招聘网发布,详情如下:
2017年民生银行重庆分行社会招聘启事
职位名称:对公客户经理岗
所属机构:重庆分行
工作地区:重庆
招聘人数:5
截止日期:2017-09-30
工作职责:
1.制定营销方案,提供符合客户需求的产品及服务方案;开发客户资源,管理与维护客户关系,深度拓展潜在营销机会;
2.收集市场信息,进行客户分层管理,维护提升存量客户贡献度;定期对授信客户进行贷后检查,确保信贷资产质量优良;
3.完成各项业务或产品销售任务,及时反馈市场销售信息;
4.工作地点:万州、永川、大足、铜梁、合川、长寿。
任职要求:
1.年龄40岁(含)以下,本科及以上学历;
2.从事银行公司业务营销3年以上;
3.具有较强的销售能力,勇于接受挑战;性格开朗,具有良好的沟通、协作、执行能力;具有良好职业道德及风险识别能力,诚实守信。有一定市场资源者优先。
职位名称:对公经营机构区县团队负责人
所属机构:重庆分行
工作地区:重庆
招聘人数:6
截止日期:2017-09-30
工作职责:
1.负责本部门内设团队的市场拓展和客户开发,向客户提供金融服务,推动业务产品交叉营销,完成本部门经营计划;
2.执行团队客户经理日常管理与绩效管理,确保操作合规,资产安全;
3.培训和指导员工完成本职工作和职业素能提升;
4.工作地点:万州、大足、铜梁、合川、长寿、忠县。
任职要求:
1.年龄40岁(含)以下,本科及以上学历;
2.从事银行公司业务营销3年以上;
3.具备优秀的市场拓展能力,良好的组织管理能力,能组建团队,有一定市场资源者优先。
职位名称:行业金融部内设团队负责人
所属机构:重庆分行
工作地区:重庆
招聘人数:2
截止日期:2017-06-30
工作职责:
1、负责本部门内设团队的市场拓展和客户开发,向客户提供金融服务,推动业务产品交叉营销,完成本部门经营计划;
2、执行团队客户经理日常管理与绩效管理,确保操作合规,资产安全;
3、培训和指导员工完成本职工作和职业素能提升。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、从事银行公司业务营销3年以上;
3、具备优秀的市场拓展能力,良好的组织管理能力,能组建团队。
职位名称:营销推动岗
所属机构:重庆分行
工作地区:重庆
招聘人数:2
截止日期:2017-09-30
工作职责:
1.以客群数量增长目标为导向,组织推进个人客户需求调查和客户细分,根据细分客群制定营销方案,并全程跟踪优化方案,推动全渠道营销;
2.推动分行批量获客工作,探索异业联盟,搭建第三方合作平台;
3.负责线上线下营销活动策划,全渠道整合广宣,组织各团队功能协同执行。
任职要求:
1.年龄35岁(含)以下;
2.全日制本科及以上学历,金融、经济或市场营销类等相关专业;
3.具有2年以上金融行业营销类工作经验,有银行分行零售推动部门相关岗位工作经历者优先。
职位名称:产品经理岗
所属机构:重庆分行
工作地区:重庆
招聘人数:1
截止日期:2017-09-30
工作职责:
1.开展财富产品的组合营销和推广,提出产品创新或优化方案;
2.负责加强与大零售金融服务方的合作,如保险、基金、黄金、私募等公司;
3.组织实施产品销售,确定产品销售策略,制作协销工具,负责全渠道团队产品培训与督导等,促进渠道销售和产品的销售;
4.负责落实总行关于零售财富管理业务风险管理相关要求,在零售业务全面风险管理总体要求下,负责管理业务的产品风险、操作风险、合规风险、道德风险等非信用风险管理。
任职要求:
1.年龄35岁(含)以下;
2.全日制本科及以上学历,金融、经济或财务管理类等相关专业。
3.具有3年以上零售银行财富管理类条线工作经验, 有银行分行零售推动部门相关岗位工作经历者优先。