[广西]2019年广西北部湾银行招聘启事（桂林方向）

发布时间：2019-06-06 11:48

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　　2019年广西北部湾银行招聘启事（桂林方向）

　　广西北部湾银行是顺应国家实施北部湾经济区开放开发战略，经中国银监会和广西壮族自治区人民政府批准，于2008年10月成立的省级商业银行。目前已在南宁、北海、钦州、防城港、崇左、贵港、玉林、百色、梧州、柳州等10个区市和横县、桂平、凭祥、东兴、北流等县域设立了分支机构，在田东、宾阳、岑溪发起设立了3家村镇银行。初步形成了覆盖广西北部湾经济区、西江经济带和左右江革命老区的服务网络；同时依托中国—东盟跨境货币业务中心，与世界30个主要国家和地区的210多家银行建立代理行关系，形成了“网点向基层下沉、业务覆盖全广西、同业合作辐射全国、境内外代理延伸全球”的综合服务格局，逐渐成长为总资产超2000亿元，净资产超170亿元，具有良好公司治理和风险管理机制的现代商业银行。

　　自成立以来，广西北部湾银行坚持“立足广西、立足中小、立足社区，面向东盟、服务三南、融通全球”的战略定位和“因您而升、富桂相伴”的服务理念，努力打造中国—东盟自贸区一流的区域性银行。在广西法人银行业中率先挺进英国《银行家》全球银行500强，跻身中国银行业协会“中国银行业100强榜单”，均排广西法人银行机构首位；荣获“全国银行业金融机构小微企业金融服务先进单位”、“金融机构支持地方经济发展突出贡献奖”、“中国服务业企业500强”、“全区‘六五’普法先进集体”、“年度服务八桂综合贡献奖”等多项荣誉称号。

　　根据业务发展需要，现面向社会诚邀英才。应聘人员一经录用，我行将与其签订劳动合同，并提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和多元化的职业发展平台。

　　一、基本条件

　　1.具备良好的政治素质和职业素养，切实履行“两个维护”，公正、诚实、廉洁，具有较强的沟通表达、团队合作能力。

　　2.熟悉并遵守国家法律、法规和金融规章制度，具有良好的职业操守，不在处分期间，不涉及重大不良，无不良记录。

　　3.大学本科及以上学历。

　　4.近两年年度考核结果为称职及以上档次。

　　5.符合监管部门规定的其他条件。

　　6.符合广西北部湾银行对于亲属回避的相关要求。

　　二、招聘岗位、人数、条件

序号	招聘单位	招聘部门	招聘岗位	人数	招聘条件	工作地点
1	桂林业务工作组	公司金融部、机构金融部、个人金融部、风险管理部、微小贷款部、财务运营部、营业部、办公室	经理（副经理）、主任（副主任）	各1	（1）年龄在40周岁（含）以下；（2）应聘部室经理岗位须担任国有银行、全国性股份制银行省分行内设部室或地市分支机构中层干部副职（副科级）满2年，或担任城商行内设部室、一级分支机构下设部室副经理或二级支行副行长满2年，或其他金融机构、监管机构同职级（副科级）岗位满2年。（3）应聘部室副经理须满足以下三个条件之一：①在股级岗位或相同职级专业序列岗位工作满2年；②全日制研究生毕业且银行从业满4年；③全日制本科毕业且银行从业满5年。（4）应聘办公室主任（副主任）岗位应为中共党员。	桂林
2		办公室	综合管理岗	2	年龄在35周岁（含）以下，从事相关岗位工作1年及以上，应聘综合管理岗应为中共党员。	桂林
			技术支持岗	1
3		公司金融部、机构金融部、个人金融部、小微金融部	客户经理	各3	年龄在35周岁（含）以下，从事相关岗位工作1年及以上。	桂林
4	桂林业务工作组	风险管理部	风险经理	各1	年龄在35周岁（含）以下，从事相关岗位工作1年及以上。法律合规专员岗位有法律职业资格A证优先。	桂林
			法律合规专员
5		财务运营部	财务核算岗	各1	年龄在35周岁（含）以下，从事相关岗位工作1年及以上。	桂林
			财务复核岗
			会计主管
6		营业部	大堂经理	1	年龄在35周岁（含）以下，从事大堂经理岗位或柜员岗位1年及以上。	桂林
			柜员	2	年龄在27周岁（含）以下。