[海南]2019年民生银行海口分行社会招聘简章
发布时间：2019-09-30 09:56
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2019年民生银行海口分行社会招聘简章
小微业务团队负责人
工作区域：海口
截止日期：2019-12-31
工作职责
1.负责落实支行小微业务规划，制定并执行团队营销方案；
2.搜集市场信息，拓展获客渠道，开展团队业务培训和指导，带领团队完成销售指标；
3.督导、跟踪团队成员的业绩表现，对团队成员进行重点辅导，以帮助其提升业绩结果。
任职要求
1.年龄40周岁（含）以下，全日制大学本科及以上学历，金融、经济、市场营销、工商管理专业优先；
2.具有2年及以上小微业务工作经验，1年以上团队管理经验，具备团队管理能力、沟通协调能力；
3.能保持较高的工作热情，具有高度的责任心、较强的风险管理意识和市场开拓能力；
4.熟悉当前经济、金融政策，了解银行的小微信贷业务，具备丰富的金融知识，熟悉银行小微业务产品、流程及风险评估工作；
5.业务能力突出的可适当放宽上述条件。
公司业务客户经理
工作区域：海口
截止日期：2019-12-31
工作职责
1.负责市场拓展、客户营销和维护提升,提供专业金融服务，完成上级下达的工作任务；
2.协助或参与产品开发、服务定制和交叉营销，为客户提供系统金融服务方案；
3.收集市场信息，进行客户分层管理，维护提升存量客户贡献度；管理及维护客户授信，确保授信资产质量优良。
任职要求
1.年龄35周岁（含）以下，大学本科及以上学历，金融、经济、市场营销专业优先；
2.具有1年及以上公司业务工作经验，具有较强的主动学习能力、适应能力、沟通协调能力和方案设计能力；
3.能保持较高的工作热情，具有高度的责任心、较强的风险管理意识和市场开拓能力；
4.熟悉当前经济、金融政策，了解银行的各项信贷业务，具备丰富的金融知识，熟悉银行各项业务产品、流程及风险评估工作；
5.业务能力突出的可适当放宽上述条件。
公司业务团队负责人
工作区域：海口
截止日期：2019-12-31
工作职责
1.负责落实支行公司业务规划，制定并执行团队营销方案；
2.搜集市场信息，拓展获客渠道，开展团队业务培训和指导，带领团队完成销售指标；
3.督导、跟踪团队成员的业绩表现，对团队成员进行重点辅导，以帮助其提升业绩结果。
任职要求
1.年龄40周岁（含）以下，全日制大学本科及以上学历，金融、经济、市场营销、工商管理专业优先；
2.具有2年及以上公司业务工作经验，1年以上团队管理经验，具备团队管理能力、沟通协调能力；
3.能保持较高的工作热情，具有高度的责任心、较强的风险管理意识和市场开拓能力；
4.熟悉当前经济、金融政策，了解银行的公司信贷业务，具备丰富的金融知识，熟悉银行公司业务产品、流程及风险评估工作；
5.业务能力突出的可适当放宽上述条件。
小微业务客户经理
工作区域：海口
截止日期：2019-12-31
工作职责
1.开发客户资源，管理并维护客户关系，深度拓展潜在销售机会；
2.管理及维护客户授信，确保授信资产质量优良；
3.完成上级下达的各项业务或产品销售任务，收集、反馈市场销售信息。
任职要求
1.年龄35周岁（含）以下，大学本科及以上学历，金融、经济、市场营销专业优先；
2.具有1年及以上相关金融行业营销工作经验；
3.熟悉经济、金融政策，熟悉零售业务各产品工作流程，熟悉客户关系管理；
4.业务能力突出的可适当放宽上述条件。
