[江苏]2020年苏州银行金融市场总部风险合规部招聘启事(044)号
发布时间：2020-05-08 15:18
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2020年苏州银行金融市场总部风险合规部招聘启事(044)号
因业务发展需要，现苏州银行金融市场总部风险合规部面向社会公开招聘，真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟，携手共创美好未来！
一、 招聘岗位及任职条件
◆风险监测岗 若干名
岗位职责：
1.执行总行制定的各种限额指标，审批金融市场总部的本币或外币交易，监测限额执行情况，完善限额管理；
2.审核本外币交易，监控交易头寸、敞口、限额，执行日常风险识别、评估、监控及交易控制；
3.发起对线上线下交易的针对性检查，对监控的重点业务，动态分析风险敏感性，对资产质量进行监测，发出风险预警、提示和管理建议；
4.向各业务部门发布金融市场、行业、地区、监管政策、企业等方面的风险提示，核查风险管控措施的落实情况；
5.协助建立健全的风险监测、预警及危机处理机制，提出重大风险解决方案，协助完善并落实风险管理报告及制度；
6.完成领导交办的其他工作。
任职条件:
1.年龄35周岁（含）以下，硕士研究生及以上学历；
2.具备2年及以上银行等金融机构金融市场或银行信贷等相关工作经验，具有相关风险管理经验者优先；
3.熟悉国家金融法规、政策，具备较强的风险分析、判断能力和市场风险敏感度；
4.富有团队精神，具备较强的沟通能力、学习能力和文字、语言表达能力，熟练使用各类办公软件，精通Excel；
5.为人正直、原则性强。
◆债券风险管理岗 若干名
岗位职责：
1.负责构建内部信用评级体系，包括债券的内部评级、信用评级模型的建立和维护工作；
2.负责债券的信用风险评估工作、持仓债券以及拟投资债券的跟踪研究，针对发行人开展必要的现场尽调工作，出具风险分析报告；
3.负责对最近涉及的行业政策、市场信息、金融法规等进行分析并出具分析报告；
4.完成领导交办的其他工作。
任职条件:
1.年龄35周岁（含）以下，硕士研究生及以上学历；具备2年及以上银行、券商、基金、信用评级公司等相关行业信用评估工作经验；
2.熟悉国家金融法规、政策，具有较强的财务分析能力，具备金融行业或公司信用风险跟踪监测、风险评估、信用评级模型管理的能力；
3.责任心强，富有团队精神，具备较强的沟通能力、学习能力和文字、语言表达能力；熟练使用Excel、Word等office办公软件；
4.为人正直、品行端正、原则性强。
◆法律事务岗 若干名
岗位职责：
1.负责法律性文件、规章、合同进行合规性审查及管理；
2.负责法律事务管理，承办非诉讼类法律事务；
3.负责开展法律事务研究和咨询，减少法律合规风险；
4.部门内控与合规检查、跟踪、整改；
5.负责开展合规培训和宣传，负责日常问责管理；
6.操作风险、反洗钱等相关事务；
7.完成领导交办的其他工作。
任职条件:
1.年龄35周岁（含）以下，全日制硕士研究生及以上学历，法律、经济、金融等相关专业；
2. 具备2年及以上金融法务工作经验，对银行等金融业务知识较熟悉，具备良好的沟通协调能力；
3.熟悉国家金融法规、政策，具备较强的法律合规风险分析、判断能力和法律合规风险敏感度；
4.具备法律职业资格证书者，同等条件下优先；
5.富有团队精神，具备较强的沟通能力、学习能力和文字、语言表达能力；
6.为人正直、原则性强。
二、招聘流程
报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用
三、注意事项
1.应聘者个人信息仅用于此次招聘，苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密，恕不退还；
2.应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，苏州银行有权取消其录取资格。
四、报名方式及相关说明
1.报名时间：即日起至2020年6月12日；
2.报名方式：登陆苏州银行网站人才招聘页面（hr.suzhoubank.com/zpWeb）进行网上申请。网上报名为唯一报名方式，请勿投送纸质简历；
3. 在法律法规允许范围内，苏州银行有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作；
4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准；苏州银行招聘不会收取任何费用！
