[浙江]恒丰银行宁波分行2020社会招聘启事(12.04)
发布时间:2020-12-04 17:13
在线咨询
重要提醒:本网站所发布内容为转载资讯,供您浏览和参考之用,请您对相关内容自行辨别及判断,本网站对此不承担任何责任。凡私自告知添加联系方式、保证无条件入职、收取各种费用等信息,请保持高度警惕,防止上当受骗造成各种损失。
恒丰银行宁波分行2020社会招聘启事(12.04)
恒丰银行股份有限公司(简称“恒丰银行”)是12家全国性股份制商业银行之一,前身为1987年成立的烟台住房储蓄银行。2003年,经中国人民银行批准,改制为恒丰银行股份有限公司。2019年完成市场化改革股改建账,中央汇金公司成为第一大股东。
恒丰银行总部设在山东济南,在全国设有340家分支机构,其中在青岛、济南、南京、杭州、成都、重庆、烟台、福州、昆明、西安、宁波、北京、上海、郑州、长沙、武汉设有16家一级分行,苏州、温州设有2家总行直属分行,发起设立5家村镇银行。截止到2019年末,全行总资产为1.03万亿元,各项业务发展势头良好,经营效益稳步提升。
近年来,恒丰银行屡获荣誉。在英国《银行家》杂志发布的“2018年全球银行品牌价值500强”榜单中排名第131位;在香港中文大学发布的《亚洲银行竞争力研究报告》中位列亚洲银行业第5位;在中国网络金融联盟主办的银行业网络金融创新奖评选中,荣获“最佳移动银行奖”“网络金融创新奖”“最佳金融科技创新应用奖”。
恒丰银行肇始于孔孟之乡山东,多年来秉承“与客户共发展,与员工同成长”的价值观,努力践行新时代儒商精神,大力弘扬“真诚、守规、勤俭、奉献、执行、奋进”的公司文化。踏上新的发展征程,恒丰银行将始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持以党建为引领,以打造“用心倾听的敏捷银行”为愿景,围绕“做牢基础、做实主业、做大零售、做强本土、做细成本”的战略导向,不断强化金融服务创新,全面提升全行治理能力,着力夯实“以客户为中心、以奋斗者为本”两大根基,积极履行“以真诚服务美好生活,用专业建设美丽中国”的使命,努力为经济社会发展贡献更大力量。
恒丰银行宁波分行于2012年3月27日正式对外营业,目前设有慈溪、余姚、宁海、奉化、象山五家综合性支行。因业务发展需要,现公开招聘各类优秀人才,携手共创美好未来!
一、招聘基本条件
(一)具有良好的团队协作能力及适岗能力,有较强的事业心、责任心。
(二)品行端正,无不良行为记录。
(三)身体健康,具有正常履行工作职责的身体条件,具备健康良好的心理素质。
(四)认同恒丰银行的发展战略和企业文化,愿意在金融领域长期发展。
(五)符合恒丰银行履职回避的有关规定以及《中国银保监会关于银行保险机构员工履职回避工作的指导意见》。
二、招聘岗位及任职资格
公司金融部产品经理
1.工作地点:宁波市。
2.招聘人数:1名。
3.工作职责:
(1)负责对接分行所辖地政府、监管、行业协会等部门,研究和传达总行公司、普惠金融业务相关制度文件,做好政策传达,确保相关政策有效落实。
(2)负责制定分行公司、普惠金融业务工作计划、营销推动方案,并组织推动实施,确保完成发展任务和目标。
(3)负责研发和推动分行区域特色产品和项目,完善分行区域特色产品。
(4)负责推动各经营机构进行公司、普惠金融产品和业务营销,定期对市场拓展情况进行沟通及通报。
(5)负责组织分行产品和业务培训,提高一线营销团队业务技能。
(6)负责分行公司条线客户经理的管理,组织实施培训、考试、考核,推动分行公司条线客户经理队伍建设。
4.任职资格要求:
(1)全日制大学(含)以上学历(年龄、工作年限、学历等计算截止时间为2020年11月30日),金融、经济、管理等相关专业的优先考虑。
(2)40周岁(含)以下,2年(含)以上相关岗位工作经历。
(3)具有较强的敬业精神和良好的职业操守,具备较强的合规理念、风险意识和沟通协调能力。
三、报名须知
(一)报名截止时间:2021年1月31日。
(二)应聘方式:
(三)其他事项:
(1)应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,恒丰银行有权取消录用资格。
(2)符合招聘条件的报名人数与职位录用名额之比一般不得低于3:1。对达不到该比例的职位,由组织人力部门统一安排,相应缩减或取消该职位录用名额。对于取消录用名额的岗位,待征得应聘人员同意后将其调整到我行其他相同(相近)报考条件的职位。
(3)经审查符合条件者,将另行通知笔试及面试时间,未被录用人员的材料代为保密,恕不退还。
(4)经面试合格者,将根据恒丰银行行员录用和管理的有关规定,办理录用手续。
四、联系方式
联系人:陆晨。
咨询电话:0574-55228108。
联系邮箱:luchen1@hfbank.com.cn。