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总行管理培训生
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作为管理人才储备培养，入职后先安排在支行、分行、总行三级机构轮岗锻炼2年，再结合个人表现和工作需要定岗。
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1、具有良好职业道德操守，遵纪守法，诚实守信，无违法、违规、违纪行为；
2、金融经济类、财务会计类、管理类、统计类、数学类等相关专业全日制硕士研究生及以上学历，第一学历须为全日制本科（不含专升本）；
3、年龄35周岁以下；
4、具有优秀的综合素质，较强的学习、综合分析和沟通协调能力，较强的判断决策和管理潜质，良好的团队协作精神和抗压能力；
5、身体健康，具备胜任岗位工作的身体素质；
6、在校期间学习成绩优秀，获得奖学金或其他荣誉称号，具有学生干部工作经历或丰富的社会实践经验，具有与银行业务相关资格证书、IT类或法律类执业资格者，综合素质较高者优先。
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长沙
（锻炼期间在湖南省内市州轮岗）
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