[贵州]2021广发银行信用卡中心贵州分行社会招聘公告
发布时间:2021-01-29 15:10
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2021广发银行信用卡中心贵州分行社会招聘公告
广发银行/客户经理/五险一金/月入过万
6-9K/月
贵阳市 经验不限 专科3人
工作内容
【工作模式】 多元的推广模式,商务助力推广、商户协销、自助网点营销、企业商户驻点、陌生拜访等。
【薪资标准】 高底薪 +月度行为奖金+月度业绩奖金+年终奖+助理组长津贴+其他福利津贴(取暖、降温补贴等),平均薪资8000--12000之间。
【保险保障】 五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金)+高额商业保险
【其他福利】 年度健康体检、取暖降温费、丰富的团队活动、带薪年假、行服等。
【培训体系】
全方位入职培训:新员工首月系统培训,优秀辅导员全程带教辅导,帮助新人轻松入门
年度数次专业技能培训:开设销售技能、金融产品、商务礼仪、销售管理等相关课程,打造全方位的销售精英。
【发展空间】
内部转岗:营销主管、推广经理、市场商务、行政综合
职位要求
【职责】 负责广发银行信用卡的推广工作。
【任职要求】
1.大专及以上学历
2.乐于接受挑战,追求高业绩,高收入
3.渴望从事金融行业或渴望在大公司发展。
4.执行力强,愿意服从正规公司的管理条例。
【工作模式】 多元的推广模式,商务助力推广、商户协销、自助网点营销、企业商户驻点、陌生拜访等。
【薪资标准】 高底薪 +月度行为奖金+月度业绩奖金+年终奖+助理组长津贴+其他福利津贴(取暖、降温补贴等),平均薪资8000--12000之间。
【保险保障】 五险一金+高额商业保险
【其他福利】 年度健康体检、取暖降温费、丰富的团队活动、带薪年假、行服等。
【培训体系】
全方位入职培训:新员工首月系统培训,优秀辅导员全程带教辅导,帮助新人轻松入门
年度数次专业技能培训:开设销售技能、金融产品、商务礼仪、销售管理等相关课程,打造全方位的销售精英。
【发展空间】
内部转岗:营销主管、推广经理、市场商务、行政综合
分支行输送:分行信用卡管员
异地机构:二级卡部:营销主管、推广经理、市场商务、行政综合
联系人:黎主任 18818433265
工作地点
贵阳市观山湖区长岭北路广发银行贵阳分行
营销组长
8-15K/月
贵阳市 经验不限 专科2人
工作内容
岗位职责:搭建和管理10人的销售团队,根据营销中心整体营销策略,进行信用卡推广,培训团队后备力量。
1、执行各项推广计划,提升营销小组各项业绩类和非业绩类表现,达成本营销小组月度及全年各项指标。
2、通过对申请表单进行审查、电核核实、现场核实以及组内业务点评等工作方式,把控、指引营销团队的展业方向和风险防范。
3、通过现场陪访或业务交流指导营销员一线展业工作,提升营销员展业技能。
4、通过组织小组会议等形式,及时宣导最新政策指引,分享个案及成功经验,根据业务状况分析各组员的展业进展与最新情况,激励员工、督导员工完成中心下达的各项任务。
5、参与团队等项目谈判,协助招聘与面试,并适时进行针对性培训。
6、协助推广经理进行日常管理及培训公司,辅导业绩较差的营销组别,协助提升中心整体业绩。
职位要求
任职要求:
1、全日制大专及以上学历;
2、3-5年信用卡或保险相关市场营销经验,1年以上营销团队管理经验;
3、熟悉或掌握工作地招聘渠道资源;
4、熟悉常用办公软件操作,能高效完成行政性事务处理;
5、沟通表达能力佳,具备良好的培训能力。
6、无对外***或第二职业。
工作地点:贵阳。
工作地点
贵阳市观山湖区长岭北路广发银行贵阳分行
行政专员
4-5K/月
贵阳市 1-3年 本科1人
工作内容
1、协助及处理中心日常报销、活动、会议、宣传等事宜;
2、负责营销中心的办公用品、物料、固定资产的管理;
3、负责工单处理,及时解决客户办卡及用卡需求,提出改善服务品质及培训建议;
4、完成领导交办的其他事宜。
职位要求
任职要求:
1、熟练操作办公软件,有较强的写作能力;
2、具有较强的沟通、协调、组织能力及团队精神
3、视频剪辑、PS优先
工作地点
贵阳市观山湖区长岭北路广发银行贵阳分行
营销岗
5-9K/月
贵阳市 经验不限 专科
工作内容
岗位职责:
1、根据卡中心制度、整体进件规划及分中心的统筹安排,积极拓展市场,营销优质客户,完成下达的业绩指标;
2、准确告知客户信用卡中心的营销活动及发卡政策; 3、提供用卡指导,解决客户在卡片使用过程中存在的问题;
4、定期与客户保持沟通,了解客户用卡情况和用卡体验,维护客户关系。
职位要求
岗位要求:
1、大专及以上学历,营销类相关专业优先考虑;
2、吃苦耐劳,有较强的事业心及责任心;
3、具备较强的分析能力和解决问题能力;
4、愿意接受工作挑战,具有较强的沟通协调能力和团队合作精神。
联系方式:黎主任 18818433265
工作地点
贵阳市观山湖区长岭北路广发银行贵阳分行
营销员
贵阳市 经验不限 专科10人
工作内容
1.下午茶场景发卡客户经理(负责向优质企业免费推送下午茶活动)
2、驻点高手,银行免费提供点位,专属点位营销。
3、陌拜高手(销售精英,同行从业经验优先)
职位要求
1.下午茶场景发卡客户经理(负责向优质企业免费推送下午茶活动)
2、驻点高手,银行免费提供点位,专属点位营销。
3、陌拜高手(销售精英,同行从业经验优先)
没涉足过?我们拥有专业高效的培训体系;
能力不足?我们配备了成熟人才育成机制;
空间有限?我们设立了公开透明且宽广辽阔的职业发展通道。
只要你有学识、有眼光、肯付出、知感恩,这里不仅有理想中的金钱和财富,还有梦寐以求的诗和远方…
工作地点
贵阳市观山湖区广发银行贵阳分行
卡管员
5-9K/月
贵阳市 经验不限 专科1人
工作内容
岗位职责:
1、 负责完成所在支行的全年发卡任务及相关KPI考核指标达成。
2、 推动支行网点展开全员发卡,协助支行设定各部门、个人的信用卡指标。
3、 督促支行释放对私及对公客户资源营销信用卡,整合支行资源,拓展项目发卡。
4、 承担支行网点的信用卡知识及技能的培训,落实卡中心相关政策有效传达到所属支行。
职位要求
岗位要求:
1、 大专以上学历,专业不限;
2、 有1年以上工作经验者优先;
3、 良好的沟通能力、执行力,抗压性强;
4、 欢迎优秀应届毕业生应聘。
工作地点
贵阳市观山湖区长岭北路广发银行贵阳分行
客户经理
6-8K/月
贵阳市 经验不限 专科5人
工作内容
岗位:
1.驻点客户经理
2.项目客户经理
3.实习客户经理
职位要求
应聘要求:
1.大专及以上学历(含研究生、硕士),品行端正,能吃苦耐劳,一经录用,待遇从优;
2、正式党员优先,研究生学历优先,金融行业从业者优先,销售经验者优先考虑,有管理经验者优先。
薪酬福利:
1.薪酬=底薪+行为奖+提成+其他奖金
2.入职购买社会保险。
3.高温补贴+行服+生日福利+年终奖
联系电话:黎主任 18818433265
工作地点
贵阳市观山湖区长岭北路广发银行贵阳分行
B端金融业务代表
5-8K/月
工作内容
1、负责特约商户拓展、为商户提供行业解决方案及专属金融产品销售;
2、把控风险、合规开展工作;
3、及时处理商户的反馈、投诉和建议,提高顾客满意度。
职位要求
职位要求
1、本科及以上学历,金融、市场营销等相关专业;
2、有支付行业\快销\销售行业经验优先;
3、具备良好的人际沟通能力和逻辑思维能力,能快速适应业务发展,拥有较强的学习和抗压能力;
4、诚实可靠,结果导向,善于整合内外部资源促成销售业绩。
工作地点
贵阳市观山湖区长岭北路广发银行贵阳分行
人力资源专员/主任
4-7K/月
贵阳市 2年以上 本科1人
工作内容
1.按照目标任务在符合招聘风险管理要求的前提下,完成营销中心及其他渠道的招聘配置工作;
2.按照制度及合规要求办理各类人事手续和合同管理,按照职业发展通道规定执行员工晋升降级等相关工作;
3.准时准确上报或维护各类人事需求及数据;
4.严格落实分支机构的考勤管理工作;
5.负责分支机构与区域、总部间各业务渠道人事工作的双向沟通,确保总部制度及方案的宣导解析与落地;
6.项目类工作。
职位要求
职位要求:
1、全日制本科及以上学历,人力资源专业优先考虑;
2、二年以上招聘或HRBP相关工作经验;
3、良好的沟通能力、执行力与团队精神;
4、良好的服务意识与职业操守;
5、有数据分析、视频制作等经验优先考虑。
工作地点
贵阳市观山湖区长岭北路广发银行贵阳分行
商户代表
5-10K/月
贵阳市1-2年 本科1人
工作内容
岗位职责:
1.协助佛山分行常规优惠商户业务、市场活动、收单及商户分期业务、商户端发卡等营销工作,达成相应业务指标要求;
2.通过陌生拜访、交叉营销、企业开发等多种销售方式推广我行产品;
3.遵守公司规章制度,确保及时按质完成工作。
职位要求
职位要求:
1.本科及以上学历,专业不限,有收单工作经验者可放宽;
2.具有同业经验或金融、营销、市场类专业优先考虑;
3.具备较强的沟通能力和文字表达能力。
工作地点
贵阳市观山湖区长岭北路广发银行贵阳分行
附:职位表