[海南]2021海南省农村信用社联合社社会招聘公告
发布时间：2021-04-06 11:01
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2021海南省农村信用社联合社社会招聘公告
海南省农村信用社在各级政府、监管部门和社会各界的大力支持下，坚持服务海南自贸港建设、服务乡村振兴战略、服务“三农”经济发展、服务百姓共同富裕，始终以客户为中心，努力提供诚心、专心、用心、贴心、全心的服务，致力于打造服务海南自贸港的一流现代金融机构!
因业务发展需要，海南省农村信用社联合社现面向社会诚聘优秀人才。将以良好的机制、专业的培训、极富竞争力的薪酬，实现个人与团队的共同成长。
诚邀各位精英加入(海南农信系统员工可报名)!
一、应聘基本条件
(一)拥护中国共产党的领导;
(二)具有全日制大学本科及以上学历，留学归国人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证;
(三)热爱金融工作，具备良好的敬业精神和团队意识，勇于创新，追求卓越;
(四)品行端正，诚实守信，无任何不良记录;
(五)身心健康，具有正常履行工作职责的身体条件;
(六)监管部门规定的任职资格条件。
二、招聘岗位及应聘资格条件
(一)省联社部门总经理(4名)：人力资源部总经理、公司金融部总经理、投资银行部(资产管理部)总经理、运营管理部总经理。具体条件：
1.年龄45周岁以下;
2.具备良好的政治素质和职业素养，诚实守信、清正廉洁，有较强的沟通协调能力和团队管理能力;
3.具有8年以上银行同业从业经历，5年以上相关部门业务经验，且在国有商业银行省级分行、省级联社(农商行)、省级法人银行担任同层级职务，或下一层级岗位任职满3年。
其中投资银行部(资产管理部)总经理具有相同年限证券公司经验也可。
(二)省联社部门副总经理(14名)：公司金融部副总经理、机构业务部副总经理、投资银行部(资产管理部)副总经理各2名，国际金融部、数字银行部(信用卡部)、风险管理部、授信管理部、信息科技部、内控合规监督部、人力资源部、战略规划部(理事会办公室)副总经理各1名。具体条件：
1.年龄40周岁以下;
2.具备良好的政治素质和职业素养，诚实守信、清正廉洁，有较强的沟通协调能力和团队管理能力;
3.具有8年以上银行同业从业经历，5年以上相关部门业务经验，且在国有商业银行省级分行、省级联社(农商行)、省级法人银行担任同层级职务，或下一层级岗位任职满3年。
(三)市县农信社(农商行)负责人(若干名)
招聘熟悉银行业务和金融产品，熟悉当地市场状况，具备较高政策水平、强烈事业心、较强市场开发、组织协调和团队管理能力的市县农信社(农商行)负责人(董事长、理事长，行长、主任)。具体条件：
1.年龄45周岁以下;
2.具备良好的政治素质和职业素养，诚实守信、清正廉洁，有较强的沟通协调能力和团队管理能力;
3.具有8年以上银行同业从业经历，国有商业银行、农信社(农商行)、地方法人银行担任同层级职务，或下一层级岗位任职满3年
(四)专业岗位人才
招聘经济、金融、财会等高等院校专业毕业，适合担任公司金融部、授信审批部等部门的专业岗位人才。具体条件：
省联社公司金融部产品设计高级经理岗(若干名)
1.年龄40周岁以下。
2.具有5年以上国有商业银行省级分行、省级联社(农商行)、省级法人银行公司金融业务、授信审查等信贷岗位工作经验，且近3年来未脱离信贷岗位。
3.具有较强的公司金融业务产品设计能力，具备独立分析、解决和处理问题的能力。
省联社公司金融部高级客户经理岗(若干名)
1.年龄40周岁以下。
2.具有5年以上国有商业银行省级分行、省级联社(农商行)、省级法人银行公司金融业务、授信审查等信贷岗位工作经验，且近3年来未脱离公司金融业务专业岗位。
3.具备较强的尽责调查、审查、财务分析等能力，具备独立分析、解决和处理问题的能力。
市县行社授信管理部高级审批经理岗(30人)
1.年龄40周岁以下。
2.具有8年以上商业银行公司业务、授信审查等信贷岗位工作经验，且近3年来未脱离授信审批专业岗位。
3.具备较强的授信业务尽责审查审批能力，具备独立分析、解决和处理问题的能力。
上述年龄、工作经历计算截止时间均为2021年3月31日。
三、招聘程序和方法
(一)报名
1.报名方式：应聘者请在报名规定时间内将报名表电子版(报名表附后)和本人身份证、学历学位证书、教育部电子学历注册备案表、专业资格证书等扫描件发至邮箱hr@hainanbank.com.cn，邮件主题请注明姓名和应聘岗位(例如，张某+公司金融部总经理)。
2.报名时间：2021年4月1日至2021年4月30日。
(二)考试
经我社资格审核通过后进行考试，考试分为笔试和面试。考试时请携带本人身份证、学历证书、专业资格证书及相关工作成果证明材料原件。考试时间、地点另行通知。
(三)体检
根据考试成绩确定拟录用人员，安排拟录用人员参加体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检不合格者取消录用资格。
四、聘用
择优录用应聘者，并按规定办理聘用手续。录用后，提供在当地具有竞争力的薪酬待遇。
五、其他
(一)有关事项将通过手机短信或电话的方式通知应聘者，请应聘者保持手机畅通，以免无法接收本次招聘相关信息。
(二)应聘人员在应聘过程中弄虚作假，经查属实的，取消其报名、考试及录取资格。
(三)报名资料恕不退还。
咨询电话：0898-65200575
