[江苏]2022年苏州银行吴江支行招聘启事(015)号
发布时间：2022-01-18 15:10
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2022年苏州银行吴江支行招聘启事(015)号
因业务发展需要，现苏州银行吴江支行面向社会公开招聘，真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟，携手共创美好未来！
一、 招聘岗位及任职条件
◆零售支行行长岗 1名
岗位职责：
1.根据经营管理目标，制定支行营销计划、分解营销任务并组织实施；
2.管理网点客户资源，深度开发本地市场，组织实施各项营销活动；
3.负责所在支行网点管理及团队建设工作，不断提高网点服务质量和营销团队营销能力；
4.负责网点内控管理工作，落实相关内控措施，防范各项经营风险；
5.负责网点人员日常管理、培训、考核及绩效分配等工作；
6.完成领导交办的其他工作事项。
任职条件：
1.年龄40周岁及以下，具备与岗位要求相适应的教育背景；
2.具备5年及以上的商业银行营销工作经验，3年及以上的商业银行管理工作经验，熟悉商业银行日常管理运作和零售业务产品流程；
3.熟悉银行相关业务知识，掌握国家相关监管政策、金融法律法规等知识；
4.具备较强的经营管理、综合分析、组织领导及业务拓展能力，具备较强的事业进取心和工作责任心，具备良好的团队协作精神和沟通协调能力。
◆零售客户经理岗（财富） 若干名
岗位职责：
1.负责客户的日常管理及维护，根据客户需求提供投资理财咨询及投资规划建议，开展各类营销拓展活动，达成各项任务指标；
2.执行业务相关政策、制度和操作流程，做好过程化管理，防范各类业务风险；
3.根据业务需要，完成各项数据统计工作，并对相关系统和产品提出优化建议；
4.完成领导交办的其他工作事项。
任职条件：
1.年龄35周岁及以下，具备与岗位要求相适应的教育背景；
2.具备2年及以上的商业银行零售相关营销工作经验，具备一定的客户资源和专业知识；
3.熟悉区域经济、金融市场环境，熟悉商业银行零售业务产品及操作流程，具备较强的沟通表达、业务拓展及抗压能力，具备较强的风险防控知识；
4.具备相应的资质证书。
◆综合柜员岗 若干名
岗位职责：
1.负责日常柜面业务的办理，包括账户开立、存取款业务、转账、汇款及现金收付等；
2.负责其他业务的柜面处理及核对工作；
3.根据需要，负责本行金融产品的柜面营销工作；
4.负责柜面现金的日常清点、反假及挑残等工作，并对大额现金执行报备；
5.负责妥善保存和管理柜面业务印章、空白凭证及有价单证等；
6.完成领导交办的其他工作事项。
任职条件：
1.年龄30周岁及以下，具备与岗位要求相适应的教育背景；
2.具备2年及以上的商业银行会计、储蓄、出纳相关工作经验；
3.熟悉相关业务操作流程，具备柜面业务操作能力和技能专长（如点钞、汉字录入、翻打凭条等）；
4.具备良好的职业操守和强烈事业心、责任心，具备良好团队协作精神和沟通表达能力。
二、招聘流程
报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用。
三、注意事项
1.应聘者个人信息仅用于此次招聘，苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密，恕不退还；
2.应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，苏州银行有权取消其录取资格。
四、报名方式及相关说明
1.报名时间：即日起至2022年2月8日；
2.报名方式：登陆苏州银行网站人才招聘页面（hr.suzhoubank.com/zpweb.do）进行网上申请。网上报名为唯一报名方式，请勿投送纸质简历；
3.在法律法规允许范围内，苏州银行可根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作；
4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准；苏州银行招聘不会收取任何费用！
