[云南]2024年民生银行昆明分行社会招聘启事（11.25）
发布时间：2024-11-25 16:32
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2024年民生银行昆明分行社会招聘启事（11.25）
小微客户经理-业务主办
工作职责
1、开展小微市场拓展、客户营销、产品销售等工作，管理与维护客户关系；
2、完成各项业务或产品销售任务，及时反馈市场销售信息；
3、管理并维护客户授信，确保信贷资产质量优良。
任职要求
1、全日制大学本科及以上学历，金融、经济、计算机等相关专业；
2、具有1年及以上银行相关岗位工作经验，具备良好的沟通能力和营销能力；
3、熟悉小微金融业务，具有财务分析、风险识别和市场拓展能力；
4、了解、掌握相关行业信息与发展动态，善于挖掘客户需求、设计服务方案，提升客户价值；
5、品行端正，乐观积极，有责任心。
公司客户经理-业务主办
工作职责
1.负责公司客户关系维护及授信资产管理；
2.收集、分析目标市场及客户信息，及时反馈客户金融需求；
3.负责公司金融产品营销，完成各项销售任务。
任职要求
1.全日制大学本科及以上学历，金融、经济、计算机等相关专业；
2.具有3年及以上银行相关岗位工作经验，具备良好的沟通能力和营销能力；
3.熟悉公司金融业务，具有财务分析、风险识别和市场拓展能力；
4.了解、掌握相关行业信息与发展动态，善于挖掘客户需求、设计服务方案，提升客户价值；
5.有银行相关从业经验者优先。
理财经理-业务主办
工作职责
1.制定营销方案，提供符合客户需求的产品及服务方案；开发客户资源，管理与维护客户关系；
2.落实客户的客户关系管理，为其提供专业理财的咨询、销售等服务，揭示理财风险，规划理财计划；
3.完成各项业务或产品销售任务，及时反馈市场销售信息。
任职要求
1.全日制大学本科及以上学历，金融、经济、计算机等相关专业；
2.具有1年及以上银行或其他金融机构相关工作经历，具备较好的客户服务意识，较强的沟通能力；
3.具备基金从业等资格，持有AFP/CFP等理财从业资格证书者优先；
4.熟悉国家宏观经济形势、金融方针政策等，熟悉银行理财、基金、保险等金融知识和工作流程；
5.具有较好的客户服务意识，较强的沟通能力、营销能力，亲和力，勇于接受挑战，具有团队合作的精神。
社区金融服务-业务主办
工作职责
1.通过开展社区支行的业务营销、客户拓展与日常维护，落实执行客户分层分类管理。
2.通过指导到店客户使用各项自助机具办理业务，提升客户服务满意度。
3.通过开展个人投资理财类产品的合规销售，提升社区支行的价值产出。
4.通过策划并参与客户营销活动，收集、整理、分析客户需求，发展和培育潜在价值客户，转介和推送社区营业范围外业务的销售线索，提升客户综合贡献度。
任职要求
1.全日制大学本科及以上学历，金融、经济、计算机等相关专业；
2.具有1年及以上银行或其他金融机构相关工作经历，具备较好的客户服务意识，较强的沟通能力；
3.持有AFP/CFP等理财从业资格证书者优先；
4.熟悉国家宏观经济形势、金融方针政策等，熟悉银行理财、基金、保险等金融知识和工作流程；
5.具有较好的客户服务意识，较强的沟通能力、营销能力，亲和力，勇于接受挑战，具有团队合作的精神。
后勤保障-经理
工作职责
1.持续强化房地产及其他固定资产的运营效益管理，确定使用及收益标准，开展资产运营管理检查评价，组织房产物业降本增效工作，提升财产使用效益和效率。
2.持续强化行政保障管理，加强行政后勤服务，加强会议保障，制定全行物业服务管理标准，开展节能管理及节能统计，提供绿色、高水平的运行服务保障，提高满意度，提升运营服务保障水平，加强分行本级和网点的维修保养服务，保障全行网点安全、稳定、高效运营。
3.持续强化行政保障、安全保卫、对外联络等工作，提升各项服务品质、提高资源使用效率、强化安全防范能力、协调属地政府单位，保障单位安全、稳定、高效运营。
4.通过统筹财产与基建管理信息系统建设与运行，提高财产与基建管理信息化管理水平。打造民生运营保障品牌，助力我行打造ESG全球好银行标杆及长期市值管理。
任职要求
1、全日制大学本科及以上学历，金融、经济、计算机等相关专业；
2、具有3年及以上银行相关岗位工作经验，具备良好的沟通能力和营销能力；
3、熟悉银行后勤保障工作；
4、能够准确理解他人，清晰有力地表达自己的观点，与他人形成良好的沟通互动关系；能用灵活、有效的方式解决各种问题、矛盾和冲突的能力。
5、品行端正，乐观积极，有责任心。
报名截止时间：2024-12-31
原标题：民生银行
文章来源：http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp#/app/recruitmentlist/social/
