[辽宁]2025年兴业银行沈阳分行社会招聘启事（2.12）
发布时间：2025-02-12 14:58
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2025年兴业银行沈阳分行社会招聘启事（2.12）
支行副行长 行长助理（分管企金或分管零售）
工作地点：辽宁省沈阳市,辽宁省本溪市,辽宁省鞍山市,辽宁省盘锦市,辽宁省营口市
专业要求
无
工作职责
1.协助支行行长监督落实支行各项规章制度，确保制度执行到位；
2.协助支行行长制定支行各项业务发展策略、发展规划及年度计划并组织实施；
3.根据经营目标和工作计划，协助支行行长完成分管业务条线的业务发展、内部管理和队伍建设，管理并指导支行员工完成业绩指标，确保支行工作的实施和经营目标的实现；
4.协助支行行长落实支行员工日常管理、培训与督导，做好队伍储备与梯队化建设，开展员工异常行为排查及日常行为监测；
5.协助支行行长落实支行风险监测、案件防控、反洗钱管理、舆情管理、消费者权益保护及其他总、分行各类管理要求；
6.按照工作要求，完成交办的其它工作。
任职要求
1.大学本科及以上学历，年龄38周岁及以下；
2.具有5年及以上金融工作经验，现任其他金融机构同级职务或任下一级职务3年以上，有团队管理经验；
3.具有较强的市场营销拓展能力、组织管理能力和风险控制能力；
4.熟悉银行业金融产品和服务，具有扎实的商业银行业务知识功底，了解当地市场资源分布和运行态势；
5.特别优秀者可适当放宽条件；
6.符合兴业银行亲属回避的有关规定。
综合支行行长
工作地点：辽宁省沈阳市,辽宁省本溪市,辽宁省鞍山市,辽宁省盘锦市,辽宁省营口市
专业要求
无
工作职责
1.监督落实支行各项规章制度，确保制度执行到位；
2.制定支行各项业务发展策略、发展规划及年度计划并组织实施；
3.根据经营目标和工作计划，完成支行业务发展、内部管理和队伍建设，管理并指导支行员工完成业绩指标，确保支行工作的实施和经营目标的实现；
4.落实支行员工日常管理、培训与督导，做好队伍储备与梯队化建设，开展员工异常行为排查及日常行为监测；
5.落实支行风险监测、案件防控、反洗钱管理、舆情管理、消费者权益保护及其他总、分行各类管理要求；
6.按照工作要求，完成分行交办的其它工作。
任职要求
1.大学本科及以上学历，年龄40周岁及以下；
2.具有5年及以上金融工作经验，现任其他金融机构同级职务或任下一级职务3年以上，有团队管理经验；
3.具有较强的市场营销拓展能力、组织管理能力和风险控制能力；
4.熟悉银行业金融产品和服务，具有扎实的商业银行业务知识功底，了解当地市场资源分布和运行态势；
5.特别优秀者可适当放宽条件；
6.符合兴业银行亲属回避的有关规定。
截止时间：2025-12-31
原标题：兴业银行
文章来源：https://job.cib.com.cn/
