[福建]2026年兴业银行三明分行社会招聘启事（2.28）
发布时间：2026-02-28 11:17
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2026年兴业银行三明分行社会招聘启事（2.28）
信用卡客户经理-电话营销方向（劳务派遣）
工作地点：福建省三明市
专业要求
不限专业
工作职责
1.针对信用卡新发卡客户，通过电话营销引导完成首刷转化；
2.针对信用卡存量客户，开展生息业务经营、账单分期等核心产品的电话营销；
3.岗位为劳务派遣制，表现优异且符合条件者可申请转正。
任职要求
1.本科及以上学历，35周岁以下；
2.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；
3.具有良好的学习能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识，能够承担工作压力；
4.具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质；
5.符合兴业银行亲属回避的有关规定；
6.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。
信用卡客户经理-综合管理方向（劳务派遣）
工作地点：福建省三明市
专业要求
无
工作职责
1.负责信用卡分期业务放款、车行合作维护、贷前、贷中、贷后材料归档、贷后排查、处理等；
2.负责信用卡项目风险合规排查、可疑交易、疑似套现、高风险客户排查、尽调，各种风险报告等；
3.负责信用卡逾期客户司法诉讼，对接律所和法院等；
4.负责信用卡综合事务处理、人员入职离职、会议布置等；
5.岗位为劳务派遣制，表现优异且符合条件者可申请转正。
任职要求
1.本科及以上学历，35周岁以下；
2.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；
3.具有良好的学习能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识，能够承担工作压力；
4.具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质；
5.符合兴业银行亲属回避的有关规定；
6.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。
信用卡客户经理-发卡方向（劳务派遣）
工作地点：福建省三明市
专业要求
不限专业
工作职责
1.负责信用卡产品的营销推广工作；
2.负责存量零售客户的维护、挖掘及产品交叉营销；
3.协助团队完成各项工作任务。
4.岗位为劳务派遣制，表现优异且符合条件者可申请转正。
任职要求
1.专科及以上学历，35周岁以下；
2.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；
3.具有良好的学习能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识，能够承担工作压力；
4.具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质；
5.符合兴业银行亲属回避的有关规定；
6.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。
信用卡客户经理-商户营销方向（劳务派遣）
工作地点：福建省三明市
专业要求
不限专业
工作职责
1.负责日常部门活动海报设计、对接合作广告公司；
2.负责特惠商户、商圈活动对接策划，开展相关营销活动；
3.负责企微、小红书、公众号等社交媒体运营；
4.负责信用卡产品的营销推广；
5.岗位为劳务派遣制，表现优异且符合条件者可申请转正。
任职要求
1.本科及以上学历，35周岁以下；
2.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；
3.具有良好的学习能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识，能够承担工作压力；
4.具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质；
5.符合兴业银行亲属回避的有关规定；
6.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。
截止时间：长期
原标题：兴业银行
文章来源：https://job.cib.com.cn/
