2009年包商银行深圳分行（筹建）招聘启事

发布时间：2009-07-30 19:09

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包商银行深圳分行（筹建）招聘启事

包商银行前身为包头市商业银行，于1998年12月成立，是内蒙古自治区最早成立的股份制商业银行，2007年9月经中国银监会批准正式更名为包商银行。自成立以来，在各级党委、政府和监管部门的大力支持下，包商银行各项业务快速发展，资产规模和经营效益连年大幅度增长。截止到2008年9月末，全行下辖赤峰、巴彦淖尔、通辽、宁波、鄂尔多斯5家分支行和达茂旗包商惠农贷款公司，共82个营业网点，拥有员工2008人；总资产511.30亿元，各项存款余额368.03亿元，各项贷款余额205.73亿元，五级分类不良贷款余额1.24亿元，不良率为0.6%；实现利润4.56亿元，监管风险评级为二级，各项经营指标跨入全国大型城商行先进行列。

近两年，包商银行坚持“市场化运营，精细化管理，高效益、高效率、高质量，建设现代化国际化好银行”的工作方针，重视并不断完善公司治理，主动学习国内外先进理念和技术，推进目标管理，设立首席官，推行事业部制，打造流程银行，创造性地开展小企业贷款工作，努力培育市场诚信和居民金融理念文化，不断完善具有自身特色的企业文化，为繁荣地方经济做出了积极贡献。人民日报、中央电视台、金融时报、香港凤凰卫视等各大媒体对包商银行小企业贷款和农村金融工作以及“建设国际化的好银行”的做法给予了充分报道和高度评价，引起了积极反响。

特别是2007年和2008年，包商银行实现了经营管理的重大突破，此外，为落实银监会建设新型农村金融机构，支持“三农”政策，包商银行全资设立了专营“三农”贷款业务的达茂旗包商惠农贷款有限责任公司，还发起设立了少数民族地区首家村镇银行——固阳包商惠农村镇银行有限责任公司。这些机构为地区农牧民提供了快捷、便利的正规金融服务支持，对支持地方经济发展和广大居民致富，为社会主义新农村建设作出积极的贡献。

包商银行经营管理水平的不断提高和各项业务的快速发展，极大地提高了自身的核心竞争力，得到了社会各界的一致肯定和好评，2001年-2004年连年被人总行和银监会评为全国城市商业银行一类行；2004年被银监会确定为首批32家城商行公开信息披露行之一；被内蒙古自治区人民政府授予“2005年全区金融工作最佳业绩奖”和“2006年全区金融工作突出贡献奖”；被中国银监会授予“全国小企业贷款工作先进单位”、“最佳小企业贷款创新奖”和“小企业贷款先进个人”；2005年、2006年连续两年成为银监会监管评级二级行，是目前全国城市商业银行仅有的7家监管评级二级行之一；在《银行家》综合竞争力排名中列全国城市商业银行第11位；2007年，荣获“全国城市商业银行最佳小企业贷款创新奖”。

2008年11月，经中国银行业监督管理委员会深圳监管局批准，包商银行深圳分行正式开始筹建，为更好地服务社会各界，促进当地经济发展，现面向国内外招聘以下德才兼备、爱岗敬业、勇于创新的管理人才和业务骨干:

一、应聘岗位及条件：

1、中层干部

1）具有强烈的事业心和责任感，综合素质良好，熟悉经济、金融理论和现代商业银行管理知识；熟悉国家经济方针政策、国家和金融监管当局的有关法律、法规，具备较强的分析能力、组织协调能力、团队领导能力和沟通能力，品行端正，无违规违纪等不良纪录；

2）5年以上（含5年）商业银行从业经历，3年以上商业银行经营、管理部门负责人经历；

3）年龄38周岁以下（含38周岁），本科以上（含本科）学历，具有中级以上职称。

4）本人居住地为深圳市。

2、业务骨干

1）具有强烈的事业心和责任感，综合素质良好，具有较强的管理协调能力和敬业精神，品行端正，无违规违纪等不良纪录；

2）3年以上银行从业经历，具有担任商业银行分、支行公司金融、个人金融、营销、信贷部门主管或会计、营业部会计主管工作经历。

3）熟悉银行业务，了解金融法律法规和规章制度，具有较强的市场拓展能力及丰富的客户资源，掌握相关的专业知识或专门技能，熟悉政策法规，具有较强的文字表达能力和一定的组织协调能力；

4）年龄38周岁以下（含38周岁），本科以上（含本科）学历。