[浙江]2017年温州银行金华分行招聘启事

发布时间：2017-07-31 10:41

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　　2017年温州银行金华分行招聘启事已在银行招聘网发布，详情如下：

　　2017年温州银行金华分行招聘启事

　　温州银行股份有限公司（简称温州银行）前身——温州市商业银行成立于1998年12月17日，2007年温州银行顺利更名并启动跨区域经营，相继在衢州、宁波、杭州、上海、丽水、台州、舟山、金华等地设立了分行，现辖属150家营业网点（含总行营业部），员工2800余人，总资产超2000亿元，逐步形成“立足温州、布局浙江、进军长三角”的跨区域经营发展服务格局。

　　近年来，温州银行先后获得中资商业银行50强、全国十佳城商行、中国城商行十大影响力品牌、中国最具影响力中小银行、中国服务业企业500强、中国企业信息化500强、中国最具发展潜力中小银行、全国支持中小企业发展十佳商业银行、全国文明单位、浙江省模范集体、浙江省金融机构改革创新优秀单位、浙江省银行业金融机构安全防范工作先进集体、中国品牌文化影响力500强等一系列荣誉称号。连续荣获温州市2014、2015年度金融机构业绩考核第一，连续五年荣获人民银行在温银行业金融机构综合评价A类行。国际权威金融媒体——英国《银行家》杂志公布的2015年“全球银行1000强”榜单中，温州银行排名第499位，较上年实现了172位的大跨越提升。

　　现因业务发展需要，温州银行金华分行部分职位面向社会公开招聘。

　　一、招聘基本条件

　　1、具备良好的职业操守和较强的事业心、责任心，诚实守信，遵纪守法，无不良从业和信用记录；具有正常履行工作职责德身体条件和健康良好的心理素质；

　　2、要求全日制本科及以上学历（有银行工作经验者可适当放宽条件），具有应聘岗位相适应的专业、从业经历和业务能力；

　　3、部门负责人（如：总经理/副总/总助）年龄男43周岁以下，女40周岁以下；客户经理年龄在30周岁以下。特别优秀的年龄可适当放宽。

　　二、招聘岗位与资格要求

部门	岗位	人数	具体要求
市场营销部	总经理/副总/总助	2名	1.五年以上金融机构工作经验及相应任职经历； 2.具有丰富的业务管理经验和团队管理能力；精通公司、个人金融业务，熟悉本地市场情况与产业政策，具有敏锐的市场意识和业务创新能力，良好的企业财务分析和风险识别能力。
市场营销部	客户经理	若干	1.两年以上银行信贷、营销从业经历（客户资源丰富者可放宽条件）； 2.具备良好的市场开拓、营销及协调沟通能力，较强的风险识别能力。