[四川]2018年兴业银行成都分行信息科技部软件开发岗招聘启事
发布时间：2018-06-22 10:46
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2018年兴业银行成都分行信息科技部软件开发岗招聘启事
一、银行简介
兴业银行成都分行于2003年4月23日正式营业，是兴业银行总行在四川的一级分行。兴业银行成都分行坚持“从严治行、专家办行、科技兴行，服务立行”，以“一流银行、精品银行”为发展目标，在地方党委政府的关心支持下，在监管部门的指导帮助下，以成都为依托，面向四川乃至西南，通过优良的客户营销和服务体系，借助先进技术手段，向企业、同业及个人客户不断推出丰富的金融产品并提供优质、快捷的金融服务。成立10多年来，兴业银行成都分行立足成都，扎根四川，以支持地方经济社会发展为己任，品牌形象日益提升，社会影响力不断增强，受到社会各界一致好评，连续几年在总行业务经营与发展综合考评中排名前列。截至2017年12月末，分行本外币资产总额为1330亿元，本外币负债总额为1318亿元，在川股份制银行中排名前列。
成都分行先后荣获全国中华总工会“工人先锋号”荣誉称号；在第二届中国银行业“好分行”评选活动中被中国银行业协会授予“中国银行业文明规范服务示范单位”称号。此外，还被四川省委省政府授予2013年“省级文明单位”荣誉称号；荣获2015年度四川省志愿者服务贡献奖；还荣获“四川省银行业防范操作风险先进单位”、“合规经营一级分行”等荣誉称号。同时，被四川省银监局授予“扶贫先进集体”称号；获得人民银行成都分行2017年度四川省银行机构支付结算工作考核“先进单位”称号；获得四川银行业协会颁发的2017年“年度最佳绿色金融奖”。
目前，兴业银行成都分行内设部门齐备健全，经营网点已延伸到川内主要市州。在四川省内设立了125家营业网点，其中传统支行34家、社区支行88家、小微支行3家，其中包括在德阳、绵阳、乐山、泸州、宜宾和南充已设立了多家异地机构，建立了覆盖全国的网上银行网络、电话银行及手机银行网络，推出了先进的网上银行“在线兴业”，开通了全国统一的客户服务热线“95561”，建立了与全国多家银行的代理行关系，基本形成了虚实结合、功能全面、辐射全国的服务网络。
兴业银行成都分行始终紧跟市场变化，坚持传统业务与新兴业务并重，在依法合规的前提下积极推进金融创新，基本形成公司、零售和同业市场三大板块、品种齐全、技术含量较高的金融产品序列。
兴业银行成都分行始终坚持“以人为本”，兴业家园特色文化已深深扎根员工心中。分行已培养和集聚起一支精干高效、专业精通、务实创新的金融团队，“敬业、进取、奉献、团队”的兴业银行形象，赢得了广泛赞誉。
二、招聘职位
成都分行信息科技部软件开发岗（Java方向）
岗位职责：
1．软件研发：负责分行业务创新方案的技术实施与项目研发，协助进行上线业务培训；参与总分行一体化研发。
2．业务支持：协助业务部门进行数据查询、提取、分析。
3．协助需求开发：配合业务部门制定需求方案，参与需求开发、评审、业务测试。
三、招聘对象
30岁及以下，985、211全日制本科及以上的毕业生（本科或以上的全日制学历中至少有一个学历为计算机等相关专业）， 2年以上的IT工作经验，熟练掌握Java语言，熟悉主流Java EE框架、Maven、Ant等构建工具，熟悉Unix、Windows等操作系统，精通SQL语法，熟练掌握INFORMIX、ORACLE、SQL Server、Mysql、Postgresql等数据库中的一种或多种。
1、遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质，无不良记录；
2、具备良好的沟通力、表达力、团队协作力以及责任心；
3、热爱钻研，对关注的技术领域有一定的研究，具备一定的工作前瞻性；
4、有金融行业项目经验者、参加过2个以上的大型软件项目的模块设计和代码开发或有前端应用设计和开发经验者优先考虑；
5、特别优秀者可适当放宽以上条件。
四、招聘流程
1、请在IE浏览器中输入网址：http://cd.zp.cib.com.cn:9527/resume
2、简历投递注意事项：
管理简历中，
（1）人员身份请选择社会招聘；
（2）应聘地点为成都；
（3）学历信息请填写小学及以上全部学历，最高学历请选择“是”，高中专业请填写“文科”或“理科”，最高学历尚未获得毕业证，毕业证号可填写“暂无”；
（4）请上传标准证件照,图片大小不能超过2M(照片规格:358像素(宽)×441像素(高))；
（5）“家庭信息”父母必须填写（若父母离异、去世等情况，也请填写），已婚人员配偶信息必须填写，已育人员子女信息必须填写；
我的申请中，
（6）招聘编号请填写“KJ2018”；
（7）应聘岗位请选填“信息科技部软件开发岗”。
3、面试时间待简历初选后另行通知，请保证填写邮箱及手机通畅。
4、若有系统操作困难或疑问，请发送邮件至245166@cib.com.cn。
5、投递截至时间为2018年6月30日。
五、注意事项
1、请确保所提交材料的真实性，信息虚假者，一经发现取消资格。
2、未被录用人员材料将进入单位人才库，概不退还。
3、谢绝一切来电来访。
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