2025年齐鲁银行秋季校园招聘职位表
发布时间：2024-08-20
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2025年齐鲁银行秋季校园招聘职位表
每年的银行秋季校园招聘都会吸引到各家银行参与，广大应届生投递简历，是应届生们不能错过的一次招聘机会。此外每家银行的秋招招聘的职位都是不一样的，要求也是不一样的。想要了解2025齐鲁银行秋季校园招聘都会招聘什么职位的可以参考银行招聘网小编整理的2024年齐鲁银行秋季校园招聘岗位相关信息!
2024年齐鲁银行秋季校园招聘职位表
招聘需求
（一）管理培训生
1.工作地点：济南市区。
2.条件要求：
研究生学历、硕士及以上学位，研究生及本科毕业院校均须为国家双一流及重点财经院校，或国外全球QS排名前100院校，专业为经济金融类、管理类（如会计、财务管理、审计、资产评估、市场营销、工商管理、项目管理等）、数学统计类、理工科类（如计算机、工程造价、建筑学、机械工程等）、法学类等相关专业。入行后作为优秀的管理型后备人才重点培养，2年基层岗位锻炼，2年管理岗位历练，N年持续关注培养。
（二）综合柜员或客户经理
1.工作地点：济南、聊城、青岛、泰安、德州、滨州、东营、日照、烟台、潍坊、威海，工作地点包括各地市的市区和县域，报名时须明确选择。
2.条件要求：
本科及以上学历、学士及以上学位，优先选择经济金融类、管理类、数学统计类、理工科类、法学类等相关专业。
（三）总行科技人员
1.工作地点：济南市区。
2.条件要求：
研究生学历、硕士及以上学位，计算机相关专业，国家双一流院校及具有金融、金融数学等复合专业背景者优先考虑。入行在基层岗位锻炼1年后，到总行科技部持续培养，未来成长为金融科技专家或管理人员。
具体岗位服从工作安排。
注：报名时管理培训生、综合柜员或客户经理、总行科技人员岗位须选择其一，且只能选择一个工作地点，并注明是否服从调剂。
基本条件
（一）应聘人员应具备良好的政治素质、敬业精神和道德修养，遵纪守法，诚实守信，无不良记录；具有较强的团队协作精神，较强的责任心、事业心和进取心；性格开朗，身心健康，能胜任岗位工作需要。
（二）境内高校毕业生：国家教育部认可的高等院校统招2024年应届毕业生，能在2024年7月底之前取得相关毕业证、学位证。
（三）境外院校毕业生：应当在2023年7月至2024年11月毕业，能在2024年11月底之前获得学历、学位证书及教育部学历学位认证。
（四）原则上具有相应英语水平资质证明的优先：本科生具有国家大学英语四级（CET4）、硕士研究生具有国家大学英语六级（CET6），成绩在425分及以上；海外院校毕业生获得托业（TOEIC）听读公开考试630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试75分及以上，或雅思（IELTS）考试5.5分及以上。
（五）通过注册会计师（CPA）、特许金融分析师（CFA）、精算师等资格考试，中共党员，获得校级及以上优秀学生干部、三好学生等荣誉称号的优先。
（六）符合监管部门及本行亲属回避制度的规定。
（七）2023届毕业生未就业、符合招聘条件的亦可报名。
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