[河南]焦作市商业银行小微贷款客户经理招聘启事
发布时间：2014-01-25 11:28
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焦作市商业银行小微贷款客户经理招聘启事
我行因业务发展需要，现面向社会公开招聘小微贷款客户经理30名，招聘事项公告如下：
一、岗位描述
负责向小微企业、个体工商户等目标客户推介我行小微贷款产品，进行贷款调查、分析等工作，在风险可控的前提下积极拓展小微贷款业务，发展并维护客户关系。
二、应聘条件
1. 本科及以上学历；
2. 年龄20至26周岁；
3. 专业不限，企业管理、会计、金融、经济、营销或相关专业优先；
4. 不要求银行业从业经验；
5. 具有良好道德品质，遵纪守法，无不良记录；
6. 性格开朗、思维清晰、反应敏捷，具有较强的人际交往能力、沟通能力和分析力；
7. 能吃苦耐劳，愿意接受大量时间在室外工作；心理素质强，有应对危机的能力；
8. 在工作方面，能够客观、不带感情色彩的处理问题；有求知欲，善于总结并有自学能力。
9. 相貌端正，身体健康、无残疾；
10.具备基本计算机操作技能。
三、工作地点：
焦作市区及各县域
四、招聘程序
报名→筛选→笔试→小组面试→单独面试
(一)报名
1.报名时间：2014年 1月 24日至 2月25日。
2.报名要求：
（1）报名人员需按要求详细填写《小微贷款客户经理招聘报名表》（只填写该报名表1，表2为自动生成表，不需填写）
（2）提供以下材料：报名需提供本人身份证、毕业证、学位证扫描件各一份，与报名表压缩打包后一并发送至指定邮箱。
（3）报名邮箱：wangsheng @hkcts.com,邮件报名时请注明“微贷客户经理报名”字样，本次报名不接受现场报名。
（4）请严格按照本次报名表进行填写，凡未按本次报名要求填写的，一律不予受理。
(二)联系电话：0391-3389618（王先生）0391-3389616（康女士）；官方网站：焦作市商业银行（www.jzcbank.com）。
(三)资格审查：应聘者应对自己所提供材料负责，如有不实一经发现将取消其应聘资格。
(四)笔试：2014年3月1日考试，笔试名单将在2014年2月27日前在焦作市商业银行（www.jzcbank.com）官方网站“公告公布”栏公告，具体地点另行通知。
(五)面试(小组面试及单独面试)：根据笔试成绩，邀请通过笔试的应聘考生进入面试环节，主要针对应聘人员的综合素质、应变能力、个性特征等方面进行考察。
(六)体检：拟录用人员到指定医院进行体检。体检标准参照录用国家公务员的体检标准和办法执行，体检结果合格者，确定正式录用。
五、聘用管理
1、 拟录用微贷客户经理需经2周课堂理论及3个月实习期。
培训结束后，由有关专家对其进行评估，评估内容包括拟录用微贷客户经理的能力以及项目适应程度。
符合条件的人员，进入为期9个月的见习期；不符合条件者不予录用。
2、 见习期满后，进行评价测试考核，达不到设定标准的人员不予录用。
考核合格后，与焦作市商业银行正式签订劳动合同，办理人事档案关系，作为正式微小贷款客户经理，独立拓展微小贷款业务。
六、招聘原则
1、公开平等，竞争择优。
2、坚持条件，把握标准，严格程序。
3、由我行纪检监察部门全程参与监督。
七、本公告解释权归焦作市商业银行所有。
