[广东]东莞银行南沙分行（筹）2016年诚聘英才

发布时间：2016-02-15 11:38

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东莞银行南沙分行（筹）2016年诚聘英才

东莞银行秉承“与您更近和您更亲”的服务理念及“责任、专业、稳健、团队、快乐”的企业核心精神，致力于为客户提供满意的金融服务，理解并快速回应客户的金融需求，通过创新的、高品质的产品和服务，帮助客户实现生活理想和事业抱负；目前已发展成为资本充足、内控严密、运营安全、服务和效益良好的区域性股份制商业银行，业务发展速度在全国同类城商行中位居前列，并在2014年度排名中按一级资本排第383名。本行曾荣获全国“十大最具竞争力城市商业银行”、“泛珠三角经济区域城市商业银行竞争力排名第一名”、广东省人民政府颁发的“金融创新奖”一等奖、“2015年广东省自主创新标杆企业”等荣誉。现公开招聘各类人才，诚邀有志之士加盟，共筑职业平台、共创美好未来！

一、工作地点：广东省广州南沙自贸区;

二、招聘岗位：

（一）管理岗位

基本要求：大学本科及以上学历，具备与岗位相适应的工作经历和工作能力，熟悉银行业务；有良好的职业道德和团队意识，爱岗敬业，无违规违纪等不良记录；管理岗位年龄在40周岁以下。能力特别优秀者，年龄和学历条件可适当放宽。

岗位	人数	主要岗位职责	应聘条件
营业部经理	1	1.负责部门营运、服务质量、资源策划及人力发展，组织开展业务营销和市场拓展； 2.制定和完善内部管理制度，防范风险，杜绝案件、事故的发生，提高业务操作技能与客户服务水平； 3.审批权限内事项，控制、平衡经营项目和业务流程等。	1.从事5年以上金融工作且4年以上银行工作。
业务发展部经理	1	1.组织制定分行市场规划,跟踪分析实施情况并动态调整； 2.牵头参与重大项目、大额度授信、优先推广业务的组合营销，组织和指导拓展重大客户，做好贷后风险管理； 3.组织实施公司、个人、国际业务经营计划，配置、监督资源使用情况； 4.负责制定分行产品优化改良计划并制定营销策略，组织业务创新和业务流程再造等。	1.从事5年以上金融工作且4年以上银行工作; 2.有客户资源优先。
综合管理部经理	1	1.协助分行行领导开展各项工作，组织拟定分行工作计划，协调分行各部、室及各网点工作； 2.负责分行人力资源管理、行政后勤管理、信息科技、安全保卫等工作； 3.负责组织对外协调、沟通、接待工作等。	1.从事5年以上金融工作且4年以上银行工作。
科技部经理	1	1.负责组织分行全面信息科技工作； 2.负责组织分行的信息科技体系及制度的建设； 3.负责组织分行信息科技工作的实施和报告； 4.负责配合监管部门及上级机构对分行的检查工作及各类信息报送工作； 5.负责执行上级分配的其他工作任务。	1.计算机及相关专业； 2.3年或以上相关专业工作经验； 3.具有系统运行管理、信息系统安全管理、强电和弱电的相关专业知识，并有统筹管理方面的能力。

（二）业务岗位

基本要求：大学本科及以上学历，年龄35周岁以下（前台柜员岗要求年龄26周岁以下，大学专科及以上学历），有较强的敬业精神，无违规违纪等不良记录，有银行从业经验者优先。能力特别优秀者，年龄和学历条件可适当放宽。

岗位	人数	主要岗位职责	应聘条件
前台柜员岗	1	1.负责为客户提供快捷优质的柜面服务，做好客户维护工作； 2.配合营销人员的营销工作，做好客户转介工作； 3.合规办理柜台业务，包括结售汇业务等。	1.具有会计从业资格证优先。
国际结算岗	2	1.负责办理各类结售汇、单证及汇票等国际业务，做好单证审核工作； 2.负责生成、向所在地外汇管理部门报送外汇账户信息管理系统数据、各类外汇统计报表、国际收支统计申报数据等。	1.金融、会计、国际贸易等相关专业； 2.1年及以上银行工作经验； 3.熟悉柜台综合业务，具备良好的英语听说读写能力。
坐班主任岗	1	1.负责网点日常业务授权、指导、管理工作，组织、调配柜员正常营业，监督柜员工作程序，防范业务差错； 2.落实银行各项业务规章制度和内部管理规定，组织、协调开展业务检查及监督控制，防范金融风险等。	1.金融相关专业； 2.2年及以上银行前台柜员工作经验； 3.具有会计从业资格证。
客户经理岗	3	1.营销拓展公司、国际业务产品及中间业务，做好客户维护工作，做好贷后跟踪检查等。 2.营销拓展个人产品与中间业务，做好客户维护工作，负责个人贷款业务营销、贷前调查、贷后跟踪检查工作等。	1.市场营销、金融、会计、经济、管理等相关专业； 2.1年及以上金融工作经验。
操作经理岗	1	1.负责申报资料整理装订、信贷业务放款、台帐登记等业务后台处理，管理客户资料、信贷档案、报表等； 2.负责业务数据统计、报表填报、上报工作，协助客户经理收集、整理各类业务信息和市场信息； 3.负责相关系统的使用及维护，配合提出系统需求等。	1.市场营销、金融、会计、经济、管理等相关专业； 2.1年及以上金融工作经验。
出纳岗	1	1.负责残币、上门收款现金清点整理工作； 2.负责向人民银行、外币开户行上缴和提取现金工作； 3.负责离行式柜员机管理等。	1.金融相关专业； 2.1年及以上金融工作经验； 3.具有会计从业资格证，熟练手工点钞、机器点钞、打捆等技能。
运营清算岗	1	1.收集、整理提出支票和进账单，审核提出及提入票据； 2.负责分行全国影像支票业务的提出业务；负责当地清算业务系统清算工作；负责银行汇票兑付及未用退回清算工作；负责贴现银行承兑汇票的审查、保管、托收工作等。	1.金融相关专业； 2.2年及以上银行工作经验； 3.熟练电脑操作及计算器翻打传票技能，熟悉清算结算业务。
财务会计岗	1	1.根据会计核算办法正确核算和反映分行财务经营情况； 2.协调与财税部门间关系，定期申报和缴纳分行各项税费； 3.审核分行支付凭证的合法合规性，及时登记入账； 4.正确提取分行减值准备，协助办理分行呆坏账申报核手续等。	1.金融、会计专业； 2.3年及以上银行会计核算工作经验。
风险经理岗	1	1.负责对分行经营权范围内需要进行平行作业的授信业务进行贷前调查，并撰写风险分析报告； 2.负责对分行办理的授信业务进行放款审查； 3.负责对分行的授信业务进行风险（包括信用风险和操作风险）监测和预警； 4.督促和指导客户经理开展贷后管理和风险防范工作； 5.完成上级领导交办的其它工作。	1.经济、金融、法律、财务等经济金融专业； 2.3年及以上银行工作经验，2年及以上信贷工作经验。
综合岗	1	1.负责日常文件的管理，收集整理各种数据材料，负责分行各类公文起草、流转及文印，在授权范围内负责档案、印章的管理工作； 2.负责做好会议纪要、督促和检查会议事项的贯彻落实； 3.负责全行经营管理情况的专题调研，撰写调研报告； 4.负责分行对外宣传、品牌建设工作等。	1.中文、金融等相关专业； 2.2年及以上银行工作经验； 3.熟悉文秘工作，有较强的调研写作能力和亲和力。
行政科技岗	1	1.负责分行本地计算机房的管理、业务及办公使用的电子设备管理； 2.协助分行与总行关于资讯科技方面的业务与管理问题的沟通工作； 3.配合分行业务开展进行信息系统需求整理，并协助总行进行开发、测试、上线、培训等工作。	1.计算机相关专业； 2.1年及以上信息系统管理维护相关工作经验。