[江西]2017年江西银行总行部门招聘公告
发布时间：2017-06-20 09:18
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2017年江西银行总行部门招聘公告已在银行招聘网发布，详情如下：
2017年江西银行总行部门招聘公告
江西银行系江西省首家省级法人银行，已实现省内地市全覆盖，并设立广州、苏州两家省外分行，现正朝着“管理规范、特色鲜明”的现代公众银行的目标砥砺前行。
江西银行现诚聘业内精英，共商振兴大计，共图发展大业！我们有良好的工作氛围、优厚的薪酬待遇、广阔的发展平台，虚位以待，力邀海内外精英加盟，齐心协力不断提升江西银行的核心竞争力。
一、监事会办公室
招聘岗位：
（一）监事会办公室副主任 1名
任职要求：
（一）35周岁（含）以下，全日制大学本科及以上学历；经济类、金融类、财务管理类、法学类等相关专业；
本科学历需从事金融工作8年以上，具备3年以上相关岗位工作经历；硕士研究生学历需从事金融工作5年以上，具备2年以上相关岗位工作经历；
（二）熟悉国家金融政策、银行经营管理、公司治理法规，熟悉和掌握审计稽核、会计核算、统计分析、银行金融产品及业务流程，具有较高的经济金融理论水平和风险防范意识；
（三）具备良好的表达沟通、组织协调和团队管理能力，较好的文字功底；
（四）诚实守信，公道正派；身体健康、形象端正，具有良好的道德品质和职业操守；
（五）有上市公司监事会工作经历者，优先考虑。
二、计划财务部
招聘岗位：
（一）计划财务部员工 3名
基本要求：
（一）35周岁（含）以下，具有全日制硕士研究生及以上学历，经济类、金融类、管理类等相关专业。
（二）具备3年（含）以上财务管理等相关岗位工作经历。
（三）熟悉国家经济金融政策、监管政策规章及银行财务管理等，拥有优秀的研判、规划、执行等能力，善于分析和解决问题。
（四）取得国家或国际认可的注册会计师资格证书。
（五）拥有在国际四大会计事务所从事审计工作经验的优先。
三、网络金融部
招聘岗位：
（一）风险管理岗 若干
（二）法律合规岗 1名
（三）品牌建设岗 若干
（四）互联网营销拓客岗 若干
（五）产品经理岗 若干
（六）资金管理岗 若干
（七）产品运维岗 若干
基本要求：
（一）年龄35周岁（含）以下；
（二）国家985、211院校或重点财经政法类院校，金融、财经、法律、会计等相关专业全日制研究生学历；
（三）勤勉尽责、性格开朗、具有较强的事业心、责任心和团队协作意识，勇于开拓；
（四）遵纪守法，爱岗敬业，无不良记录，不属于江西银行规定的亲属回避对象；
（五）愿意在江西银行提供的平台上努力实现个人价值，服从岗位调剂；
（六）有互联网金融或金融行业从业经验的，条件优秀者可适当放宽。
四、信用卡部
招聘岗位：
（一）信用卡部信用卡授信审批岗 1名
（二）信用卡部信用卡核算岗 1名
（三）信用卡部系统管理岗 1名
（四）信用卡部反欺诈管理岗 1名
（五）信用卡部营销策划岗 1名
（六）信用卡部计划考核岗 1名
（七）信用卡部产品经理岗 2人
（八）信用卡部对外合作拓展岗 1名
（九）信用卡部客户管理岗 1名
五、应聘须知
（一）直接在智联招聘官网上在线投递简历。
（二）此招聘广告长期有效，本轮招聘截止：2017年7月5日；
（三）经初审合格者，另行通知面试时间，报名截止后30天内未收到面试通知，视作未通过，应聘材料本行代为保密，恕不退还，谢绝来电来访。
六、注意事项
（一）应聘者请准确、完整填写个人信息，对填报信息的真实性负责，如实注明受到过的奖罚记录，如与事实不符，本行有权取消其录用资格；
（二）经审核符合条件者，将通过电话、短信等方式与应聘者联系，招聘期间请保持通讯畅通；
（三）本行对所有应聘者信息予以保密，应聘资料恕不退还；
（四）在招聘过程中，江西银行不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。
