[贵州]2023年平安银行金融类社会招聘公告（贵阳市）
发布时间：2023-09-23 16:39
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2023年平安银行金融类社会招聘公告（贵阳市）
放款初审岗
平安银行-平安银行贵阳分行
城市: 贵阳市 经验要求: 3年 招聘人数: 1人
岗位职责:
1、牵头开展分行对公授信放款工作，重点落实出账资料、信贷信息系统录入等审核工作；通过加强与业务团队的有效沟通，确保业务顺利出账；
2、结合信贷产品、信贷系统及各类管理要求，定期开展出账管理工作培训，确保放款管理要求有效传达；
3、有效开展出账管理工作考评工作；落实分行信贷数据整理，为日常管理提供数据支持；
4、根据出账业务情况，及时汇总贷投后管理要点，一定程度上引导日常风险监测人员有效开展贷投后工作；
5、协助分行风险条线开展相关管理工作；
6、完成上级领导交办的各项工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历，双证齐全，经济、金融、财会、管理、法律、理工等相关专业；
2、原则上不超过32岁，特别优秀者可适当放宽；
3、原则上具备3年及以上银行从业经验，其中有不少于2年及以上公司客户风险管理、授信发放审核、公司授信审批或其他公司授信相关工作经历，有相关商业银行内部发放审核、授信审批、风险经理等资格优先；
4、熟悉银行业监管政策，掌握金融、财会、法律、管理基本知识，了解商业银行公司授信发放流程或信贷产品风险；
5、具有较强的团队沟通协调能力、逻辑思维能力、语言和文字表达能力；
6、具备良好的职业道德修养，合规风险意识强，无违法及金融违规记录；
7、工作敬业，可承受加班，具备较强的责任心、学习能力和良好的沟通协作能力。
公司业务营销部门总经理
平安银行-平安银行贵阳分行
城市: 贵阳市 经验要求: 5年 招聘人数: 1人
岗位职责:
1、拓展客户资源，管理与维护客户关系，深度拓展潜在销售机会；
2、完成部门营销目标；
3、管理及维护客户授信，确保授信资产质量优良；
4、完成或参与服务定制和交叉营销，为客户提供系统金融服务方案。
岗位要求:
1、本科及以上学历；
2、金融相关销售管理工作经验5年以上；
3、具备一定的金融业务知识与技能，具有良好的风险识别及防控意识；
4、有大型股份制银行销售管理经验者优先；
5、市场开拓能力强、合规意识好、推动和执行力强、创新意识好、沟通协调能力强、抗压性强。
政府金融业务负责人
平安银行-平安银行贵阳分行
城市: 贵阳市 经验要求: 5年 招聘人数: 1人
岗位职责:
1、制定分行政府金融业务的总体目标和发展规划，落实总行政府金融业务经营指标及分行营销指标达成；
2、负责政府机构、事业单位、社会组织等客户的营销，重点推进财政、社保、住建、公共资源、公检法、高校、医院等重点客群的业务落地及关系维护；
3、负责我行相关产品在政府客户的推广应用，定制化政府客户解决方案，深化合作粘性；
4、开展政府金融业务培训，推动经营团队政府金融业务营销落地；
5、负责搜集各类政策、市场、同业信息及相关经济数据，及时反馈总分行，为政府业务发展决策提供依据；
6、落实各项内控制度，对日常业务进行检查、监督，确保符合内控合规制度要求，防范风险;
7、负责完成行领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历，双证齐全。管理、会计、金融类专业优先;
2、熟悉了解贵州当地经济环境，五年以上银行或相关从业经验;
3、有良好的书面和口头表达能力，无任何不良记录;
4、有政府类业务资源或相关工作经验者优先。
私行金融顾问
平安银行-平安银行贵阳分行私行财富管理部
城市: 贵阳市 经验要求: 3年 招聘人数: 6人
岗位职责:
1.承接维护分行私行客户,建立和维护高净值客户群,保持客户资产规模及取得增长,增加营收、提高客户忠诚度；
2.增加私钻客户,促进潜力客户升级;
3.以客户为中心,不断挖掘和满客户需求,为客户提供个性化的投资建议、财富分析和规划,做好客户的风险偏好、财务状况评估,向客户推荐合适的产品；
4.全方面满足客户需求,以资产配置方式,通过精准KYC向客户推荐合适的产品,促进客户在我行资产提升；
5.积极配合和参与私行团队管理,避免业务冲突,提供合理化建议,保持积极向上的团队氛围;
6.贯彻合规及风控制度要求,确保团队有品质的持续经营、提升客户满意度并积极处理客户投诉。
岗位要求:
1.本科及以上学历，双证齐全，经济、金融、财会、营销类专业优先考虑；
2.经验:从事理财投资、理财经理5年以上工作经验,有私行理财经验者优先;
3.专业能力:熟悉银行产品,服务营销能力强,持有AFP、CFP等理财专业证照者优先;
4.素质要求:追求卓越、具有商业敏感性、沟通协调能力强,遵纪守法、纪律及合规意识强。
支行长
平安银行-平安银行贵阳分行
城市: 贵阳市 经验要求: 2年 招聘人数: 2人
岗位职责:
1.推动完成所辖网点的业务经营计划；
2.负责所辖网点日常经营管理；
3.保证下属各个团队正常、良性运作；
4.贯彻合规及风控制度要求，确保业务品质及合规。
岗位要求:
1.本科及以上学历，双证齐全，经济、金融、财会、营销类专业优先考虑；
2.具有5-8年以上零售银行或金融行业从业经验，3年以上银行或金融行业一线销售经验，业绩优异；
3.持有基金从业证书，取得AFP、CFP、银行、保险从业资格等相关专业证书者优先，拥有客户资源者优先；
4.具有商业敏感度，善于发现商机；工作责任心强，具有优秀的市场开拓、客户服务和营销推动能力；善于组建、激励销售队伍；
5.职业操守良好，风险意识强，无违法违纪行为。
综拓经理
平安银行-平安银行贵阳分行综合金融拓展部
城市: 贵阳市 经验要求: 3年 招聘人数: 1人
岗位职责:
（一）经营重点客群，推动存款和贷款业务。通过圈子经营、线上化经营、培训宣导、营销活动、面谈沟通等方式，线上线下相结合达成业绩指标；
（二）做好重要客群的银行服务，促进其体验及使用银行的产品及功能，提升其满意度；
（三）通过宣导俱乐部业务（含权益、产品、激励方案等）招募有意愿的潜力会员，同时推动实现新获客、存量客户提升；
（四）遵守各项法律、法规、制度，落实合规及风险管理工作要求，严格控制风险，确保重要客群 MGM业务健康发展。
岗位要求:
（一）学历要求：本科及以上学历（双证齐全）；
（二）从业经验：具备金融行业从业经验、线上流量营销经营经验或基金从业资格者优先；
（三）其他要求：较强的亲和力、沟通能力、人际交往能力、学习能力及敏锐的观察力，谈吐大方；
（四）在原就职单位表现良好，无犯罪、重大违法违规或行业不良记录；
投行客户经理
平安银行-平安银行贵阳分行
城市: 贵阳市 经验要求: 3年 招聘人数: 1人
岗位职责:
1.落实客户营销策略，负责对公客户的开发和销售，进行日常客户关系维护和管理，为其提供业务范围内的全方位销售服务，实现业务落地及完成目标；
2.对客户变化保持敏锐洞察，识别销售线索和客户需求；根据客户接收特点，设计针对性的产品和服务方案，创建销售商机，实现精准营销；
3.按照我行定价管理等政策要求，具体分析客户需求，提出所营销客户定价策略建议，提升客户综合开发价值；
4.按照风险管理要求，对授信客户开展尽职调查及贷后管理工作，对客户信用风险承担第一道防范责任；
5.分行领导分配的其他工作事项。
岗位要求:
1.本科及以上学历，双证齐全；
2.具有3年以上相关工作经验，业务资源丰富；
3.具有大数据分析、数学、行业/产业背景的人才；
4.较强的市场营销能力、财务分析能力与风险识别能力；
5.具有良好的客户沟通、组织协调与执行力，良好的职业操守和责任心；
6.良好的职业道德，无不良信用记录；
7.有投行工作经验者优先。
风险经理岗
平安银行-平安银行贵阳分行风险管理部
城市: 贵阳市 经验要求: 3年 招聘人数: 1人
岗位职责:
1、重点对公授信业务贷前核查，并出具独立风险核查报告；
2、对公授信业务面签、核保，并指导经营单位放款前有效落实授信审批条件；
3、督导对公客户经理开展各项贷后日常与定期监测预警；
4、对公授信客户贷后定期监测报告审阅、对公授信客户风险监控与风险预警管理、风险处置；
5、落实和履行其他风险管理工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历；
2、具有对公授信业务放款审核工作经验者优先考虑；
3、熟悉基础对公产品，具有良好的风险识别及防控意识；
4、合规意识好、推动和执行力强、创新意识好、沟通协调能力强、抗压性强。
贵宾理财经理
平安银行-平安银行贵阳分行私行财富管理部
城市: 贵阳市 经验要求: 3年 招聘人数: 2人
岗位职责:
1、承接和维护支行的客户，保持客户资产规模并取得增长，增加营收、提高客户忠诚度；
2、通过转介和自拓增加财富客户，促进潜力客户升级；
3、以客户为中心，不断挖掘和满足客户需求，为客户提供个性化的投资建议和理财方案，实现客户财富的保值增值；
4、全方面满足客户需求，开展交叉销售，以资产配置方式向客户销售银行和集团各子公司金融产品，促进客户升级；
5、积极配合和参与财富团队管理，提供合理化建议，保持积极向上的团队氛围；
6、贯彻合规及风控制度要求，确保业务品质及合规。
岗位要求:
1、年龄35周岁（含）以下，大学本科及以上学历，双证齐全；
2、具有2年及以上银行财富相关岗位工作经验；
3、持有基金从业资格、保险从业资格、AFP、CFP、CFA等相关资格者优先；
4、具有良好的职业道德、工作责任心、较强的服务意识和销售能力、坚持目标导向；
5、过往业绩优异者可适当放宽条件。
公司客户经理
平安银行-平安银行贵阳分行
城市: 贵阳市 经验要求: 3年 招聘人数: 1人
岗位职责:
1.落实客户营销策略，负责对公客户的开发和销售，进行日常客户关系维护和管理，为其提供业务范围内的全方位销售服务，实现业务落地及完成目标；
2.对客户变化保持敏锐洞察，识别销售线索和客户需求；根据客户接收特点，设计针对性的产品和服务方案，创建销售商机，实现精准营销；
3.按照我行定价管理等政策要求，具体分析客户需求，提出所营销客户定价策略建议，提升客户综合开发价值；
4.按照风险管理要求，对授信客户开展尽职调查及贷后管理工作，对客户信用风险承担第一道防范责任；
5.分行领导分配的其他工作事项。
岗位要求:
1.本科及以上学历，双证齐全；
2.具有3年以上相关工作经验，业务资源丰富；
3.具有大数据分析、数学、行业/产业背景的人才；
4.较强的市场营销能力、财务分析能力与风险识别能力；
5.具有良好的客户沟通、组织协调与执行力，良好的职业操守和责任心；
6.良好的职业道德，无不良信用记录；
7.有投行工作经验者优先。
原标题：贵阳市
文章来源：https://talent.pingan.com/recruit/social.html
